工资等级表具体包括（）。

相似题目

• 浮动工资制具体包括的形式有（）

  A . 联产计酬浮动 B . 联责计酬浮动 C . 联各项经济指标计酬浮动 D . 百分计酬浮动 E . 死分活值浮动

  查看最佳答案

• 技术等级工资制的确定原则不包括（　　）。   

  A . 劳动复杂程度 B . 繁重程度。 C . 工作责任大小 D . 难易程度

  查看最佳答案

• （）是包括对每一职位或者职位等级的工资范围，包括中点工资、最高工资、最低工资和工资范围系数。

  A . 工资结构 B . 工资水平 C . 工资政策 D . 工资范围

  查看最佳答案

• 工资等级制度的类型包括（）、（）、（）、（）。

  查看最佳答案

• 工资调整的具体类型包括（）。

  A . A、物价性调整 B . B、工龄性调整 C . C、定期性调整 D . D、效益性调整 E . E、考核性调整

  查看最佳答案

• 我国工资的具体形式包括哪几种（）

  A . 计时工资 B . 计件工资 C . 奖金 D . 津贴和补贴

  查看最佳答案

• 我国法律规定的工资形式具体包括（）。

  A . 计件工资 B . 计时工资 C . 奖金 D . 津贴 E . 抚恤金

  查看最佳答案

• 在工资等级的基础上，根据每个职工的劳动耗费或生产成果，计算劳动量并致富工资的具体形式，称为（）。

  A . 工资制度 B . 工资水平 C . 工资形式 D . 工资管理

  查看最佳答案

• 一般来说，最低等级工资标准高，工资等级表的幅度应（）

  A . A、大一些 B . B、小一些 C . C、无关 D . D、不变

  查看最佳答案

• 对小微企业工资表检查的内容包括（）。

  A . A.查验企业报告期工资总额、工人人数 B . B.工资发放的及时性 C . C.与上期和上年同期数据进行对比 D . D.分析企业用工情况是否正常

  查看最佳答案

• 工资保障具体包括哪些措施？

  查看最佳答案

• 制定工资等级表的原则是什么？

  查看最佳答案

• 工资表不包括（）内容。

  A . 工资发放条 B . 条件汇总表 C . 按月员工工资汇总表 D . 条件统计表

  查看最佳答案

• 工资等级制度包括（）、（）、（）、（），以及（）等。

  查看最佳答案

• 企业内部具体工资工作的体系包括（）。

  A . 劳动定额 B . 工资等级制度 C . 工资标准 D . 工资形式 E . 集体谈判

  查看最佳答案

• 工资等级表

  查看最佳答案

• 工资等级表的概念

  查看最佳答案

• 工资等级表的组成包括（）、（）、（）。

  查看最佳答案

• 职能等级工资制的特点不包括（）。

  A . 要有严格的考核标准 B . 决定个人工资等级的最主要因素是个人相关技能和工作能力 C . 人员相对稳定，有很强的延续性 D . 职能等级及其相应的工资等级数目较少

  查看最佳答案

• 技术等级工资制组成要素包括（）、（）、（）。

  查看最佳答案

• 案例分析：精益机械加工厂成立于20世纪60年代初。从建厂开始直到20世纪80年代中期，该厂一直实行等级工资制度。具体说来，就是对管理人员和工程技术人员实行职务等级工资制度，而对工人则实行工人等级工资制度。在长期实践中人们发现，等级工资制度不利于贯彻落实按劳分配原则，从而导致平均主义“大锅饭”，严重制约了企业的发展。改革开放后，精益机械加工厂开始推进工资制度改革，探索出有效实施工资制度改革的新出路—

  查看最佳答案

• 工资等级表 名词解释

  查看最佳答案

• 技术等级工资制的构成要素包括（）。

  A．工资指导线 B．工资标准 C．工资等级表 D．工资等级标准 E．工资等级线

  查看最佳答案

• （）体现为企业对薪酬管理运行的目标、任务和手段的选择。常通过薪酬等级表、薪酬标准表等具体形式加以规定的

  A．薪酬标准 B．薪酬目标 C．薪酬管理 D．薪酬制度

  查看最佳答案