销售人员制式培训职能归属中,省级公司负责培训的人员有()
![](/upload/20220827/c85071da6ff0aadc10ebce6c25bb4f0d.png)
相似题目
-
某公司每年都要对销售人员进行培训,主要是聘请知名教授讲授一些市场营销的理论知识。由于缺乏实际案例的讲解和员工的参与,员工普遍认为这种培训没有考虑他们的需求,既浪费时间又没有效果。另外,培训结束以后,就再没有人过问培训的事情了。该公司在培训中采用讲授法的缺点是()
-
以下关于保险公司对保险销售人员管理责任的说法中,正确的是()。 ①保险公司应当对保险销售从业人员进行培训,使其具备基本的执业素质和职业操守。培训内容至少应当包括业务知识、法律知识及职业道德 ②保险公司可以委托行业组织或者其他机构组织培训 ③保险公司不得发布有关保险销售从业人员收入或者其他利益的误导性广告,不得以购买保险产品作为发放执业证书的条件 ④任何机构、个人不得扣留或者变相扣留他人的资格证书
-
一般从业人员的安全培训由各单位负责,公司一般工种从业人员培训不低于40学时,每年接受安全培训时间不得少于20学时。
-
某公司每年都要对销售人员进行培训,主要是聘请知名教授讲授一些市场营销的理论知识。由于缺乏实际案例的讲解和员工的参与,员工普遍认为这种培训没有考虑他们的需求,既浪费时间又没有效果。另外,培训结束以后,就再没有人过问培训的事情了。如果要对该公司的培训效果进行评估,可以采取的做法有()
-
某公司是一家经营办公设备的跨国公司。今年年初,该公司决定在售后服务部门实施交叉销售的经营战略,在提供售后服务同时,销售其它办公设备,并对售后服务人员进行销售技巧培训,但是许多售后服务人员还是不适应既是服务人员、又是销售人员的角色。后来,经过多次培训、教育、督促,甚至下达硬性指标,上半年销售业绩仍然没有明显改善,甚至有部分人产生了抵触情绪。
-
某公司每年都要对销售人员进行培训,主要是聘请知名教授讲授一些市场营销的理论知识。由于缺乏实际案例的讲解和员工的参与,员工普遍认为这种培训没有考虑他们的需求,既浪费时间又没有效果。另外,培训结束以后,就再没有人过问培训的事情了。该公司在培训中存在的主要问题是()
-
()负责组织并考核全公司计量人员的技术培训。
-
《关于加强万能保险销售管理有关事项的通知》(保监发(2005)94号)中规定:各公司应加强内部培训和管理,()确保讲师及销售人员全面、准确理解万能保险产品。
-
投资连结保险销售人员应接受不少于()的专项培训。保险公司应将相关培训材料报当地保监局备案。
-
地区公司负责组织培训各二级公司加油站设备专业维修人员,会同相关部门对被培训人员的技术资质进行认证并建立专业维修人员档案。
-
在外派劳务工作的基本程序中,要求外派公司负责办理审查、报批、护照、签证等后,再对劳务人员进行出境培训。
-
保险公司应加强对电话销售人员的培训,培训包括以下哪些内容:()。
-
公司教育培训中心负责助各单位开展生产人员()培训和考试工作。
-
分部,省级公司及所属各单位基建部门负责人、安全管理等相关人员至少()年接受一次公司或省级公司组织的基建安全培训。
-
省级以上地方人民政府负责煤矿安全生产监督管理的部门应当对煤矿井下作业人员的安全生产教育和培训情况进行监督检查;县级地方政府应当对煤矿特种作业人员持证上岗情况进行监督检查。()
-
一般跨国公司的培训费用占其营业收入的2%-5%。而爱立信的培训投资在这些跨国公司中位居前列。在爱立信接受培训的员工不以“新老”来划分,而是以岗位职务来划分为管理人员和专业人员。专业人员又分为两类:技术人员和职能部门的职员。技术人员一般为售前、售后工程师以及研发工程师;职能部门职员一般为财务会计、行政文秘、人事等职员,爱立信也把这部分员工划分在专业职员的队伍中。当然,这些员工中有“新手”也有“老手”
-
《关于煤矿生产安全事故调查严查安全培训责任的通知》规定,对事故负有直接责任的特种作业人员、主要负责人和安全生产管理人员未经培训持证上岗:对煤矿主要负责人、分管安全培训负责人、负责培训管理的职能部门负责人及有关人员给予警告、记过、记大过处分;情节较重的,给予降级、撤职或者留用察看处分;情节严重的,给予开除处分。()
-
《煤矿安全培训规定》要求:省级煤矿安全培训主管部门负责本行政区域内除中央管理的煤矿企业总部(含所属在京一级子公司)以外的煤矿企业主要负责人和安全生产管理人员考核工作。()
-
根据《关于生产经营单位主要负责人,安全生产管理人员及其他从业人员安全培训考核工作的意见》,在新从业人员人厂三级安全生产教育培训中,班组安全生产教育培训的主要内容有()。
-
贝壳学院主要负责总部平台员工以及省区职能员工(包含共享职能、角色职能及业务职能人员)培训工作,培训内容包含()
-
某公司是一家经营办公设备的跨国公司。今年年初,该公司决定在售后部门实施交叉销售的经营战略,在提供售后服务的同时,销售其他办公设备,并对售后服务人员进行销售技巧培训,但是许多售后服务人员还是不适应既是服务人员、又是销售人员的角色。后来,经过多次培训、教育、督促,甚至下达硬性指标,上半年销售业绩仍然没有明显改善,甚至有部分人产生了抵触情绪。请回答下列问题:(1)人员配置要遵循哪些原理?(5分)(2)从
-
集团《安全培训管理规定》中规定:集团公司、各子公司主要负责人和安全生产管理人员初次安全培训时间不得少于32学时。每年再培训时间不得少于12学时()
-
5、 某公司对50名销售人员进行培训培训经费预算标准如表2所示。请填写表2的空栏,并计算出每位销售人员的培训成本。(15分)表2某公司培训费用核算表 {图}
-
【选择题】:根据保险销售从业人员监管办法规定,保险公司、保险代理机构应当对保险销售从业人员进行培训,使其具备基本的执业素质和职业操守,培训内容必须包括的有()。
推荐题目
- IDC的中文含意是()
- 提高砂浆耐久性的措施主要是提高其()。
- 铁碳合金相图中,ACD线是()
- 利用时间的艺术要求我们要统筹安排学习和()的时间。
- 碎渣机的作用是什么?
- 泄密,不仅是一种不道德的行为,也是违法行为,是会计职业的大忌。()
- 行政法基本原则
- .单滚筒试验台对车轮在滚筒上的安放定位要求严格,适用于维修企业等生产单位。
- 背景材料:某集团公司总部大楼,地下1层,地上16层,为现浇钢筋混凝土剪力墙结构,混凝土设计强度为C30。施工单位根据施工组织设计,于2012年5月28日开始浇筑二层楼面,连续浇筑混凝土1200m3。根据国家标准试验方法规定,检测混凝土的强度,应将混凝土拌合物制作成边长为()mm的立方体标准试件。
- 为了提高钢的综合性能,不少钢种加入了稀土元素,大部分钢的金相组织都属于()组织。