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关于企业人力资源配置的分类，下列说法错误的是（）。
A . 从配置的方式上可以分为空间上和时间上的优化配置
B . 从配置的性质上可以分为数量配置与质量配置
C . 从配置的结构上可以分为企业人力资源的总量与结构配置
D . 从配置的范围上可以分为企业人力资源的个体配置与整体配置
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下列关于水资源说法中错误的是（）。
A . 对于水资源短缺的城市，应该立足于争取跨流域调水，同时做好本地的开源节流工作
B . 虽然我国水资源总量居世界第6位，但人均拥有量只有世界平均水平的1／4
C . 以地下水作为水源的城市，多年平均开采数量不应该超过多年平均补给量
D . 在夏季出现供水紧张局面时，应首先满足居民的生活用水
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下列关于培训方法的说法错误的是（）。
A . 对于中层人员应以灌输理念能力为主
B . 对于高层管理人员应采取短期而密集的方式
C . 对于基层员工，需要加强其专业技能的培训
D . 要根据不同的培训内容来设计相适应的培训方法
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关于水资源，下列说法错误的是（）。
A . 地球上淡水资源的主体是冰川
B . 水圈循环能够调节气温变化
C . 水圈循环的主要动力是月球引力
D . 湿地能净化水源，具有“排毒”“解毒”功能
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关于培训目标的设置下列说法错误的是（）。
A . A、培训总目标是宏观上的、较抽象的，它不需要分层次细化
B . B、目标越具体越具有可操作性，越有利于总体目标的实现
C . C、有了目标，才能确定培训对象、内容、时间、教师、方法等具体内容，并可在培训之后，对照此目标进行效果评估
D . D、培训目标的设置有赖于培训需求分析，设置培训目标将为培训计划提供明确方向和依循的构架
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甲注册会计师负责A公司2010年的工薪审计，下列关于人力资源与工薪循环涉及的主要业务活动的说法中，错误的是()
A . 批准雇用的文件，应当由负责人力资源和工薪相关事宜的人员编制
B . 工薪部门负责编制支付率变动及员工合同期满的通知
C . 最好由在正式雇用过程中负责制定批准雇用、支付率和工薪扣除等政策的人力资源部门批准雇用的文件
D . 在计算工薪总额和扣除时，需要将每名员工的交易数据，即本工薪期间的工作时间或产量记录，与基准数据进行匹配
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下列关于培训与开发的说法中，错误的是（）
A . 培训是组织着眼于未来的变化和长远目标
B . 培训与开发有助于提高组织或个人的绩效
C . 培训与开发可增强组织或个人的适应能力
D . 培训与开发可增强员工对组织的归属感
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下列关于驾驶培训学校的说法，错误的是（）。
A . 专门的拖拉机驾驶培训学校、驾驶培训班由农业（农业机械）主管部门实行资格管理
B . 驾驶培训学校、驾驶培训班可以由考试主管部门举办
C . 机动车的驾驶培训实行社会化，由交通主管部门对驾驶培训学校、驾驶培训班实行资格管理
D . 驾驶培训学校、驾驶培训班应当严格按照国家有关规定，对学员进行道路交通安全法律、法规、驾驶技能的培训，确保培训质量
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关于人口资源、人力资源与人才资源的关系，下列说法错误的是（）
A . 人口资源主要表现为人口的数量
B . 人才资源隶属于人力资源
C . 人力资源是一个最基本的底数
D . 一切人力资源、人才资源皆产生于最基本的人口资源中
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下列关于人力资源调查的说法错误的是（）。
A . 人力资源调查的目的是要对目标公司的人力资源方面所存在的风险和负债进行量化
B . 人力资源调查的目的是为谈判议价和兼并决策提供有关人力资源的依据
C . 从人力资源尽职调查的结果来看，75%以上的并购目标企业中的人力资源部门都存在着风险及潜在负债，在新劳动法实施之后更为突出
D . 人力资源调查包括但不限于：团队建设、人力资源匹配、核心人员稳定性等方面的调查方法应用
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下列关于信息资源管理的说法中，错误的是（）
A . A、信息资源管理可以方便信息的检索
B . B、信息资源管理只有通过计算机才能实现
C . C、信息资源管理可以实现信息的使用价值
D . D、信息资源管理可以提高信息的利用效率
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关于刮痧培训注意事项，下列说法错误的是（）。
A . A、教师要适合每一个学员
B . B、课堂提问不宜花费很长时间
C . C、讲课过程中要观察学员表情
D . D、教育学员自觉遵守课堂纪律
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关于安全生产教育培训，下列说法错误的是（）
A . 未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业
B . 兼职安全管理人员可不进行安全生产教育和培训
C . 安全生产教育培训记录应当由从业人员本人签名
D . 生产经营单位应当建立和妥善保管从业人员安全生产教育培训档案
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下列关于绩效考核在人力资源管理中的作用的说法中，错误的是（）
A . 绩效考核是薪酬分配的依据
B . 绩效考核是人员开发的依据
C . 绩效考核是人员配置和甄选的依据
D . 绩效考核可以更准确地进行工作分析
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关于事业单位人员培训的下列说法中，错误的是（）。
A . 从形式上看，固定单一，不够灵活
B . 从性质上看，它是一种继续教育
C . 从内吝上看，突出实用性
D . 从目的来看，是提高素质和工作能力
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下列关于单位消防安全教育培训的内容和形式的说法中，错误的是（）
A．对新上岗和进入新岗位的职工进行上岗前消防教育培训
B．对在岗的职工每年至少进行2次消防教育培训
C．消防安全重点单位每半年至少组织1次、其他单位每年至少组织1次灭火和应急疏散演练
D．定期开展全员消防教育培训，落实从业人员上岗前消防安全培训制度
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下列关于培训的说法错误的是( )。
A．有效培训和学习能够使人们充分参与到变革的过程中
B．培训是一项持续进行的行为
C．培训不能是非正式的学习
D．培训教育人们重视战略和基本概念
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下列关于人力资源管理的目标的说法中，错误的是（)。
A．获得最大的使用价值
B．取得个人目标与组织目标相结合的良性竞争
C．发挥最大的主观能动性
D．培养全面发展的人
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下列关于培训评估对象的说法中，错误的是（）
A．受培训成本的限制，无需对所有培训活动进行评估
B．新开发的课程应着重于培训需求、课程设计、应用效果等方面
C．新的培训方式应着重于培训目标、受训人员等方面
D．新教员的课程应着重于教学方法、质量等综合能力方面
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下列关于培训激励制度说法错误的是（）
A．主要目的是激励各个利益主体参加培训的积极性
B．是培训管理的首要制度
C．明确培训机会的平等性
D．明确对于取得优秀培训效果的相应人员奖励办法
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关于内容资源的下载，下列说法错误的是（）
A．检索到的内容通常以文本的方式呈现
B．呈现的结果多是内容的摘要或者描述性元数据
C．在机构内部，内容资源的利用必须受到管制，以防止内容被滥用
D．一般的数字内容资源管理系统都可以根据检索人的系统角色和权限大小来确定内容的下载方式和数量
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下列关于河北的旅游资源,说法错误的是（）
A．承德、保定、正定、邯郸、山海关都是国家级历史文化名城。
B．位于河北遵化的清西陵是清代帝王陵寝之一，共有陵寝14座，现为世界文化遗产。
C．承德有“清朝第二政治中心”之称，有世界上最大的皇家园林——避暑山庄。
D．北戴河海滨是驰名中外的旅游避暑胜地。
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下列关于我国自然资源情况，说法错误的是（）
A．水资源的分布情况是南多北少
B．钨、锑、稀土、钼、钒和钛等的探明储量居世界首位
C．我国水资源最紧张的地区是海滦河流域
D．最大的淡水湖在湖南省
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下列关于人力资源管理原则的说法，错误的是（）。
A．人本管理原则
B．能级对应原则
C．外部招聘为主原则
D．过程管理原则
