个人生涯规划原则是（）
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职业生涯规划必然和个人相联系，没有脱离个人而存在的职业生涯规划。这说明个人职业生涯规划具有（）
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小高就职的社会服务机构在年终时邀请专家举行了一场专题讲座，讲解职业生涯规划的意义、原则和方法，协助员工评估自己的技术潜能和事业前程，拟订实现个人目标和机构目标的职业发展计划，机构管理者开展这次活动的主要目的是()。
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个人生涯规划的原则是发掘自己，赶超社会。
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职业生涯规划是一个人成才的科学工作方法。
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职业生涯的自我评估是个体自知的过程，也是个人制定职业生涯规划的前提。
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生涯规划是一个人主动的、有意识的行为，学生正处于生涯发展的（）。
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在个人职业生涯规划的要素中，第一个要素是（）
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职业规划是指对人们职业生涯的规划和安排，包括个人的职业规划与企业的职业规划。
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职业发展目标或措施应该充分考虑到个人、社会和企业环境的特点与需要，要从实际出发，各阶段的路线划分与措施安排应切实可行。这一原则是职业生涯规划中的（）
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以下哪项是制定个人生涯规划时遵循的原则？（）
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职业生涯规划应该是固定不变的，规划的执行结果是组织发展加上个人成功.
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制定个人生涯规划时应当遵循清晰性的原则。
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生涯规划和家庭生命周期的主要差异在于，生涯规划更偏重于个人，而家庭生命周期是多数家庭必然要经历的过程。
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某社会服务机构在年终时邀请人力资源管理专家举行一场专题讲座，讲解职业生涯规划意义、原则和方法，协助员工评估自己的技术潜能和事业前程，拟定实现个人目标和机构目标的职业发展计划。机构管理者开展这次活动的主要目的是（）。
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某社会服务机构在年终时邀请人力资源管理专家举行了一场专题讲座，讲解职业生涯规划的意义、原则和方法，协助员工评估自己的技术潜能和事业前程，拟定实现个人目标和机构目标的职业发展计划。机构管理者开展这次活动的主要目的是（）。
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职业生涯规划是员工个人对自己未来的职业生涯发展进行的总体策划和准备。
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职业生涯规划的主体是个人，与组织无关。
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职业生涯规划是一个人尽其可能地规划未来生涯发展的历程。
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自身的优势特色资源是个人生涯规划中需要确定的内容之一。()
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个人生涯规划的规划原则包括()。
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个人生涯规划的原则是发掘自己，赶超社会。（）
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孙正义、比尔·拉福2人成功的生涯规划案例表明：职业生涯规划不仅有用，而且是个人职业发展中必不可少一个环节。（ ）
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根据《中国人民财产保险股份有限公司个人代理销售人员管理办法（2018版）》，以人为本、长效激励原则是充分尊重代理人个人价值观和发展取向，以（）为依据，考虑历史贡献，实施合同动态管理，科学规划代理人职业生涯，打通上升通道，建立可升可降、可进可出的人员管理机制
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某社会服务机构在年终时邀请人力资源管理专家举行一场专题讲座，讲解职业生涯规划意义、原则和方法，协助员工评估自己的技术潜能和事业前程，将个人目标和机构目标有机地结合起来。机构管理者开展这次活动的主要目的是（）