解释社会促进与社会惰化现象时,学者认为,他人在场,个体动机水平将会提高,因此其()应被抑制。
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拉塔奈认为,出现社会惰化的原因可能有()
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社会促进是指个体从事某项活动时,他人在场促进其活动完成,提高其活动效率的现象,也称社会助长。 根据上述定义,下列不属于社会促进的是:
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他人在场会对个体的行为产生社会促进、社会抑制、优势反应强化和()的影响。
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优势反应强化说是()用来解释社会促进与社会抑制现象的理论
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美国学者素罗金提出()学说,维科提出了()来解释社会变迁的现象。
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对社会助长与惰化的理论解释是()。
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社会惰化现象中群体互动的结果是()个体努力累加之和。
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以下可能出现社会惰化的现象有()
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社会抑制:即个体在从事某一活动时,他人在场干扰活动的完成,抑制活动效率的现象,又称为社会干扰。
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西方学者认为“传统社会”与“现代社会”的区别主要表现在哪几个方面?
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当有他人在场或与他人共同工作时,工作效率有提高的倾向,这种现象被称为()。
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美国社会心理学家G.W.奥尔波特(1954)认为,社会心理学试图了解和解释个体的思想、情感和行为怎样受他人的影响,他人的影响形式包括()。
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查荣克认为他人在场是造成社会促进还是社会抑制与活动的()有关。
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社会促进和社会抑制都是他人在场的效果。
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他人在场的影响是属于社会促进的影响范围内。
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优势反应强化说是()用来解释社会促进与社会抑制现象的理论
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责任扩散会导致社会惰化现象。
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员工产生社会惰化现象只能归因为他们天生懒惰,与群体因素无关。
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社会惰化是指个人与群体其他成员一起完成某种事情时,或个人活动有他人在场时,往往个人所付出的努力比单独时偏少,不如单干时出力多,个人的活动积极性与效率下降的现象.根据上述定义,下列行为不属于社会惰化的是().
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社会惰化是指个人与群体其他成员一起完成某种事情时,或个人活动有他人在场时,往往个人所付出的努力比单独时偏少,不如单干时出力多,个人的活动积极性与效率下降的现象.
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社会惰化是指个人与群体其他成员一起完成某种事情时,或个人活动有他人在场时,往往个人所付出的努力比单独时偏少,不如单干时出力多,个人的活动积极性与效率下降的现象。根据上述定义,下列行为不属于社会惰化的是()。
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关于中国的历史,不仅中国学者在研究与思索,在美国、欧洲等地也同样有学者试图探究出有意义的解释。近来世界形势的巨变,不可避免地影响这些学者的研究思路。首先。全球化的现象对当代中国历史研究产生巨大影响;其次,中国社会自身的变化,对欧美学者研究中国也产生了重大影响。 从这段话中,我们可以知道()。
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社会助长,也称为社会促进,是指他人在场对个人从事某种活动效率的提高。根据以上定义,下面不属于社会助长的是()
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社会促进是指个体从事某项活动时,他人在场促进其活动完成,提髙其活动效率的现象,也称社会助长。根据上述定义,下列不属于社会促进的是:
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