考核中最常见的考核方式是（）。

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• 特级导游的考核评定采用的方式是（）

  A . 考试、考核和评审结合 B . 评审考核为主、考试为辅 C . 考试和考核相结合 D . 考核

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• 360度考核是运用多种方式，多层次、多角度地进行考核，考核人包括（）。

  A . 直线管理人员 B . 同事 C . 下属 D . 顾客 E . 员工自己

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• 考核绩效中最简单也最常用的是（）

  A . 图标评定法 B . 排序法 C . 配对比较法 D . 强制分配法

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• 工作行为考评是指对公务人员工作的结果或履行职务的结果的考核与评价，它是对公务人员贡献程度的衡量，是所有工作绩效考评中最本质的考评。（）

  A . 正确 B . 错误

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• 自评和互评结合、辅导和考核相结合、交流和工作研讨相结合是常见的评估形式。

  A . 正确 B . 错误

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• 当需要考核的人数或指标相对较多时，交互式分析法是最佳考核方式。

  A . 正确 B . 错误

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• 依据《中华人民共和国公务员法》对公务员进行考核的考核方式是（）。

  A . 平时考核 B . 年度考校 C . 晋升考察 D . 录用考核

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• 常见材料消耗定额的考核方式有（）等考核方式。

  A . A、实物 B . B、计数 C . C、货币 D . D、计件

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• 采用不同的考核方式，所设计出来的考核办法也不尽相同，一般地说，考核方式和考核办法的设计是相匹配的。

  A . 正确 B . 错误

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• 公务员考核中最重要的一项考核原则是（）。

  A . 民主公开 B . 客观公正 C . 注重实绩 D . 德才兼备

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• 在对施工企业考核中，以下哪种处理方式是处理考核等级为B级企业的（）。

  A . 公开招标时建议建设单位取消其投标资格 B . 本地企业年度内不受理企业资质升级和资质增项 C . 列入“失信企业”名单 D . 企业主要负责人须接受专项培训并考试合格

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• 考核的基本方式是横向考核，同时辅以自上而下的考核

  A . 正确 B . 错误

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• 施工项目考核中最主要的是（）考核。

  A . A.阶段 B . B.中间 C . C.竣工

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• 以下不属于劳动保障部对技师考核标准和考核方式的改革内容是（）。

  A . A、调整职业资格等级 B . B、考试方式改为“以考为主，以评为辅” C . C、国家一级技能竞赛获奖者可直接授予高级技师资格

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• 战略品牌的考核方式是季度考核

  A . 正确 B . 错误

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• 绩效考核是现代组织所采用的常见方法，下面不属于绩效考核方法的是（）。

  A . 关键事件法 B . 现场考评法 C . 行为锚定评分量表法 D . 所有事件法

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• 共同参与式是在()和()中比较常见的考核方式。

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• 绩效考核中最简单、最常用的工具是（）

  A．交替排序法 B．图表评定法 C．配对比较法 D．强制分布法

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• 绩效考核中最简单最常用的工具是（）。

  A.图表评定法 B.交替排序法 C.配对比较法 D.强制分布法

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• 15、某总结的主体部分的顺序是“制订岗位考核标准”、“严格按标准进行考核”、“根据考核结果实行奖惩”。这种方式属于

  A．横式 B．纵式 C．纵横结合式 D．散文式

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• 非领导成员公务员的定期考核方式是（)。A.两年度考核B.年度考核C.半年度考核D.季度考核

  非领导成员公务员的定期考核方式是()。 A.两年度考核 B.年度考核 C.半年度考核 D.季度考核

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• 面试常见的题型中，（)是考核应试者素质最全面的题型，一直是国家公务员考试必考或常考的题型。

  A．综合分析 B．计划组织协调 C．人际关系 D．应变能力

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• 制定调查方案，制定实施计划，是整个汽车市场调查过程中最复杂的阶段。它主要包括调查项目、（）及监督检查、调查人员的工作考核等方面的内容。

  A．调查方法 B．调查人员 C．调查费用 D．调查工作进度日程安排

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• 4、制定调查方案，制定实施计划，是整个汽车市场调查过程中最复杂的阶段。它主要包括调查项目、（）、（）、（）、（）及监督检查、调查人员的工作考核等方面的内容。

  A．调查方法 B．调查人员 C．调查费用 D．调查工作进度日程安排

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