在用人方面,企业领导者应该做到()。
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领导者要科学地用人，需要先识人，即发现人所具有的潜在能力。科学用人的艺术主要表现在（）等方面。
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在事业单位领导者选拔管理体制改革中，为防止坏人当权，应该从以下哪几个方面着手（）。 ①创新要求 ②权力下放 ③用人标准 ④班子结构 ⑤任用程序
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领导要做到善于用人，必须坚持的用人原则是（）。
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领导者在运时方面要做到科学运筹（）、合理安排工作程序、努力提高时间利用率。
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领导者在提高素质的个人修养方面，起码要做到（）
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领导者合理用人的艺术表现在哪些方面？
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试述作为旅游企业的领导，在用人方面必须遵循哪些原则？
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约翰•科特（John Kotter）教授研究认为，对于一个企业的领导者来说，成功的领导过程应该包括下面哪几个方面（）？
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在新产品的批量上市阶段，企业高层领导者应该作哪几方面的决策？
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领导人员的作用在于用人与决策，具体讲，应该在（）三个环节上做工作。
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领导者用人必须注意做到（）
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在选人用人方面，判断领导力的标准就是（）
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在对公共设施维护方面市民应该做到（）
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在挫折预防方面，专业技术人员应该努力做到（）
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领导者在用人艺术上应做到（）。
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怀孕中期在膳食和营养方面应该做到（）。
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领导者在面对模糊随机事件时应该做到（）
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在用人方面,企业领导者不应()。
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坚持和改善党的领导，在思想领导方面要做到?
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提升领导者的用人艺术，要做到（）
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