人员培训采用模拟训练法的目的是()
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简述模拟训练法的优缺点。
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训练方法是指为达到训练目的所采用的()。
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调度员培训模拟系统提供对调度员进行()的训练。
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多名犯罪嫌疑人持刀斧正在砍杀群众,民警接警后赶往事发现场,在非使用武器射击不能制止时,警组火力配合直接攻击目标进行处置。此模拟警情的训练目的是()。
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进行伤员急救包扎模拟训练时,操作人员应携带()。
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KAR/CPR300型心肺复苏模拟人主要用于医护、救护人员掌握心肺复苏技术的一种日常训练器材。具有模拟()并有颈动脉自动搏动,心脏自动恢复跳动的声音,瞳孔由散大自动缩小恢复正常。可供救护人员初学训练、单人考核、双人考核以及成绩打印等。
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在职位扮演训练中,受训人员常扮演()而进入模拟的工作环境,以获得更好的培训效果。
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属于模拟训练法的有:()。
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战场救护训练的主要内容是进行()训练,即模拟对受伤人员的救治。
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循环间歇训练法的目的是什么?
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模仿是通过向学员展示特定行为的范本,由学员在模拟环境中进行角色扮演,并由指导者对其行为提供反馈的训练方法,适应()的培训。
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针对()培训和丌发,应采用工作传授、个人指导和模拟培训等训练方法。
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在职业培训中模拟训练法主要包括()
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在()等条件下进行模拟训练时,必须利用监控设备,随时掌握受训人员情况,防止发生意外事故。
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()是指通过模拟各种决策情况,训练学员如何选择各种策略,以及在诸多方案中如何作出选择,它的目的是提高决策的有效性。
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在导弹发射的训练中,有时采用计算机模拟训练这种形式,其主要应用的技术是()。
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应对人户排查突遇犯罪嫌疑人持非致命器械攻击情况模拟警情训练的目的是()。
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团队培训的方法用以描述一系列教学活动,包括游戏、模拟训练、角色扮演、()。
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应对人户排查突遇犯罪嫌疑人持致命器械攻击情况模拟警情训练的目的是()。
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平时训练中教练员采用按比赛要求进行实战,模拟比赛时间,模拟赛前准备活动等,都被称之为()。
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压力测试的目的是评估银行在极端不利情况下的亏损承受能力,主要采用()方法进行模拟和估计。A.模拟
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12、比赛训练法是一种在近似,模拟或真实,严格的比赛条件下按照比赛的规则和方式,以提高训练质量为目的的训练方法
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