“扁平化”组织与“垂直型”组织的差别错误的是（）。
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下列国家的教学管理组织系统属于垂直型的是（）。
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下列工作设计方法特别适合于扁平化和网络化组织结构的是()。
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未来组织的特征：高速度、组织扁平化、组织运行柔性化、组织协作团队化、组织管理人本化、学习型组织。
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相对于扁平化组织，高型组织拥有较（）的管理跨度和较（）的管理层级。
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组织结构扁平化是网络经济下企业组织变革最显著的特征。
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下列不属于扁平化组织优点的是（）
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下列关于扁平化组织的描述中，错误的是（）。
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扁平化组织的好处是（）。
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非政府组织在人事结构上较之政府与企业趋于扁平化、网络式。
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垂直型产业内贸易与水平型产业内贸易相比较，下列说法错误的是（）。
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企业组织扁平化发展的原因是（）。
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所谓加权即重点突出某方面的特性。之所以要加权是因为在一般的成像过程中，组织的各方面特性（如：质子密度、T1值、T2值）均对MR信号有贡献，几乎不可能得到仅纯粹反映组织一种特性的MR图像，通过利用成像参数的调整，使图像主要反映组织某方面特性，而尽量抑制组织其他特性对MR信号的影响，这就是"加权"。T1加权成像是指这种成像方法重点突出组织纵向弛豫差别，而尽量减少组织其他特性如横向弛豫等对图像的影响；T2加权成像重点突出组织的横向弛豫差别；质子密度加权像则主要反映组织的质子含量差别。关于PDWI叙述错误的是（）
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角组织与厚壁组织的差别，在于厚壁组织是（）。
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西方许多企业和政府组织结构形式已经开始向扁平化发展。所谓组织扁平化，就是指通过行政管理层次，裁减冗余人员，从而建立一种扁平化组织结构。扁平化组织结构具有的优势有（）。
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组织结构的发展趋势是组织结构扁平化、（）。
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我国商业银行在组织机构改革方面的一个基本方向是“扁平化”。扁平化组织的优势在于 （ ）。
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下列不属于扁平化组织的特点的是（ ）。
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（名词解释）组织结构的扁平化
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企业应该不断的加强组织变革与创新，进一步面向顾客、扁平化，减少组织的官僚控制，增强组织的服务功能，为新思想的变成新价值搭建卓越的流程平台。( )
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对组织结构趋于扁平化论述正确的是（ ）
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扁平化组织的好处包括（ ）。
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3、角组织与厚壁组织的差别，在于厚壁组织是 。
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优化集团管控与组织架构，推行管理扁平化。（)
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扁平化组织的优点包括（）