期望理论包含的变量没有（)。
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随机变量的方差描述了随机变量偏离其期望值的程度。()
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描述变量离期望值大小的指标是（）
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水资源优化管理的动态规划数学模型，包含的变量里没有（）
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期望理论围绕（）变量建立起来。
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美国社会学家默顿将社会功能划分为显功能和潜功能两个层次，显功能是有助于系统的调整和适应的客观后果，这种适应和调整是系统中的参与者所期望达到或能预料、认识到的。潜功能是没有被预料也没有被认识的客观后果。 下列选项不包含对潜功能描述的一项是（ ）
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数学期望描述随机变量取值的平均特征。
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某种理论模型的表达方式可以较精确地反映各个变量之间的数量关系，有助干精确的定量分析，但往往只能包含少量的变量。这种理论模型的表达方式是（）
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随机变量X的数学期望又叫X的（）。
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平均数或数学期望反映随机变量的（）特征。
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期望值是随机变量的概率加权和，方差描述随机变量偏离其期望值的程度。()
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下列描述变量离期望值大小的指标是（）
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描述变量偏离期望值的离散程度的指标是()。
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美国心理学家维克多•弗罗姆(Victor Vroom)1964年提出了期望理论(expectancy theory)。弗罗姆认为，员工的动机依赖于三个关键变量（）
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波特和劳勒的期望激励模式这一模式主要包含了什么主要变量？
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数学期望反映了随机变量取值的平均水平，方差反映了随机变量取值与其均值的偏离水平
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当页面A和页面B没有包含关系时，页面A中定义的普通变量不可以在页面B中使用。（ ）
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随机变量X的概率分布表如下：则随机变量X的期望值是（)。
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已知随机变量X~B（10，0.2)，则随机变量Y=5X-2的期望为6。（)
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6、数学期望就是随机变量取值的加权平均数。
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美国心理学家维克多•弗罗姆（VictorVroom)1964年提出了期望理论（expectancytheory)。弗罗姆认为，员工的动机依赖于三个关键变量（)
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弗鲁姆的期望理论认为，只有当人们预期到某一行为能给自己带来既定结果，并且这一结果对自己有吸引力时，才会采取这一特定行为。激励力量的大小取决于三个变量;努力一绩效的联系、绩效一奖赏和奖赏一个人目标的联系，这个理论是把人性定位为（)。
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在期望值理论中，没有强调要处理好（）的关系
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公司经理用奖金鼓励某一员工努力工作，但发现这一员工对此并没有兴趣，从期望理论的角度看，（）太低可能会导致这名员工没有工作的动力
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不属于经济变量的期望值（）。