根据赫茨伯格的双因素理论，激励因素是以_________为中心的，而保健因素则与__________有关。
相似题目
-
双因素理论中的保健因素，指________________。
-
根据弗鲁姆的期望理论，激励力＝某一行动结果的__________×____________。
-
美国心理学家弗雷德里克•赫茨伯格于1959年提出_____________理论。
-
一般认为GD是以_______为背景，在________等因素的作用下，诱发体内功能紊乱。
-
公司好几个青年大学生在讨论明年报考MBA的事情。大家最关心的是英语考试的难度，据说明年将会有很大提高。请根据激励理论中的期望理论，判断以下四人中谁向公司提出报考的可能性最大？____________。
-
在韦纳归因理论的六个因素中，将成败归因于____________因素，最有利于学生向积极的方向发展。
-
马斯洛的高层需要即赫茨伯格的主要_______因素，而为了维持生活所必须满足的低层需要则相当于_____因素。
-
人力资本理论把经济增长的因素归结为知识的进步，技术的改进和__________。
-
根据赫茨伯格的双因素理论，以下属于保健因素的是哪一个_______________。
-
赫茨伯格双因素理论是指________、_______。
-
双因素理论把影响人的行为的因素分为两类，即____和____。
-
根据流动性偏好理论，________ 是决定货币需求量的重要因素。
-
根据弗鲁姆的期望理论，激励力=某一行动结果的__________×____________。
-
下列属于双因素理论的激励因素有______。
-
影响教育理论_______的是科学因素。
-
20世纪50年代末期，赫兹伯格与其同事在对约200名会计师和工程师进行调查后发现，企业存在两种因素：________和________。
-
美国心理学家弗雷德里克&8226;赫茨伯格于1959年提出_____________理论
-
根据美国心理学家阿尔伯格的理论，儿童道德判断处于习俗水平的对应发展阶段为寻求认可取向和______
-
在行政学研究中，西蒙是以_______与___________的区别为其方法论的出发点。区分这两种因素的理论依据是逻辑实证主义学派的知识理论。
-
比较流行的激励理论分类方法是按其所研究的激励侧面的不同及其与行为的关系的不同，将激励理论划分为___________、________和________。
-
双因素理论中，如果处理不当，顶多没有满意而不会导致不满，这类因素属于____
-
费德勒的权变理论提出：影响领导有效性的情境因素有，上下级关系，______和_______。
-
下列激励理论中,属于过程型激励理论的是_____。