在团队能力开发方法中，人力资源培训的原则不包括（）。
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在组织开发的方法中，团队建设培训内容有（）。
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下列不属于人力资源部门在培训和开发工作中责任的是（）
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适宜综合性能力提高和开发的参与式培训方法包括（）
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下列培训方法中（）可以用于开发领导决策能力、培养团队合作精神。
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实施人力资源培训开发的主要目的不包括（）。
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十八大在提高海洋资源开发能力方面提出的主要政策目标不包括（）
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在领导技能培训中，领导者的相互开发方法包括（）。
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你的项目团队由六名海洋生物学专家和两名行政助理组成。你的科学研究项目中的一个构成部分需要开发一套复杂的即时反映系统，而这个系统的开发以需要一些产品的支持，这些产品并不难取得。你为了完成这部分工作正在外部筹集资源。在你的团队中没有人拥有这方面的工作经验，又不能分配其他部门有相关经验的员工到该项目中来。为了确保能同预期的供货商建立融洽的关系，你必须为团队中的两名成员提供采购管理的培训。直接和间接的培训成本应该是（）.
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按照对网点团队提升与业务培训的规定，发挥核心员工作用，可采用的方法不包括（）。
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在团队能力开发的方法中，下列关于人力资源的开发和培训说法正确的是（）。
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在培训开发部门的主要职能中，不包括（）。
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在搜集培训项目开发辅助信息的常用方法中，不包括通过（）获取信息。
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在人力资源开发需求分析中，现实水平确定的方法不包括（）。
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通过建设学习型组织使员工顺利地进行知识交流是知识学习与共享的有效方法。以下关于学习型组织的描述，正确的包括（） ①学习型组织有利于集中组织资源完成知识的商品化 ②学习型组织有利于开发组织员工的团队合作精神 ③建设金字塔型的组织结构有利于构建学习型组织 ④学习型组织的松散管理弱化了对环境的适应能力 ⑤学习型组织有利于开发组织的知识更新和深化
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培训教材开发信息搜集工作的基本原则不包括：（）
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按照对网点团队提升与业务培训的规定，在培训与实际相结合的要求中，培训师资的选择上做到从内部资源挖潜的优势，不包括（）。
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公共部门人力资源开发与培训应遵循哪些原则？
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不属于适宜综合性能力提高和开发的参与式培训方法是（）。
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脱产培训是一种利用外部资源进行的发展方法，能帮助团队成员获取知识和提高技能。下列培训方法中不属于脱产培训的是（）
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关于团队能力开发方法中的人员配合，以下选项说法正确的是（）。
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在现代企业中，人力资源管理的职能主要包括：招募和甄选、培训与开发、薪酬管理、绩效管理、员工关系管理。（）
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围绕着问题进行资源的选择与组织，通过学生主动探究性活动作用于多种资源，在解决问题的过程中，使学生多方面的能力得到提高，这种课程资源开发的方法属于？
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人力资源主要是一个民族国家在特定的社会经济生活和特定的民族文化中培育出来的具有特定体能、技能和智能的劳动人口，包括已经具备劳动能力，可以直接投入社会经济活动和国家建设中的现实的人力资源，不包括正在接受教育、培训和成长中的潜在人力资源。()
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人力资源管理系统包括基于战略的人力资源规划系统、人员招聘体系与人力资源配置、基于职业生涯规划的培训开发体系、以职位和能力为基础的薪酬体系和以关键业绩指标为核心的（）体系
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