高智力是高创造性的（ ）。

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• 高智商是高创造性的（）

  A . A、充分、必要条件 B . B、充分、不必要条件 C . C、必要、非充分条件 D . D、非充分、非必要条件

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• 什么是高价值的表达训练素材？（）

  A . 名人传记 B . 知名企业创业史 C . 幽默、唯美的文章 D . 企业管理学知识

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• 创造性与智力的关系是（ ）。 ①低创造性的智商水平一定很低 ②高创造性必须有高于一般水平的智商，反之亦然 ③低智商不可能有高创造性 ④高智商可能有高创造性，也可能有低创造性

  A . ①② B . ③④ C . ①③ D . ②④

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• 当所有输入端都是高电位＂1＂时，输出才是高电位1，这种逻辑功能就是（）门。

  A . 与 B . 或 C . 非 D . 是

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• 什么是高电压车辆的识别特征？（）

  A . 车辆外观粘贴的标志字符 B . 橙色线束 C . 对某些部件的警告标签 D . 特定类型的车辆钥匙 E . 绿色线束

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• 智力水平越高创造力就越强。（）

  A . 正确 B . 错误

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• 配送是特殊的送货，是高水平的送货。

  A . 正确 B . 错误

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• 当所有输入端都是高电位“1”时，输出才是高电位“1”，这种逻辑功能是（）。

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• 在客户期望管理中，一种有效的战略是高承诺、高超越。

  A . 正确 B . 错误

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• 当所有输入端都是高电位“1”时，输出采是高电位“1”，这种逻辑功能就是（）门。

  A . A、与 B . B、或 C . C、非

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• 创造性与智力的关系是（ ）。 ①低创造性的智商水平一定很低 ②高创造性必须有高于一般水平的智商，反之亦然 ③低智商不可能有高创造性 ④高智商可能有高创造性，也可能有低创造性

  A . ①② B . ③④ C . ①③ D . ②④

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• 音箱的输入阻抗分高阻抗和低阻抗，高于（）是高阻抗

  A . A、8Ω B . B、10Ω C . C、12Ω D . D、16Ω

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• 企业文化可能与高绩效相联系，但它又不一定是高绩效的必然原因，下列不属于企业文化可以为企业创造价值的途径的是（）。

  A . 文化简化了信息处理 B . 文化补充了正式控制 C . 文化促进合作并减少讨价还价成本 D . 文化促进了员工的团结

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• 企业文化可能与高绩效相联系，但它又不一定是高绩效的必然原因，下列不属于企业文化可以为企业创造价值的途径的是（　）。

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• 智力高者不一定具有高创造力，创造力高者也不一定要具有中等以上水平的智力。

  A . 正确 B . 错误

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• 适用于高科技、高智力、需要创造性工作的部门或者下属的素质较高的单位的领导方式是（）

  A . A、独裁型领导 B . B、民主型领导 C . C、参与型领导 D . D、放任型领导

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• （）的一般特点是高熔点、高硬度和高脆性。

  A . A.固溶体 B . B.金属化合物 C . C.机械混合物 D . D.纯金属

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• 智力高者创造力必定高。

  A . 正确 B . 错误

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• 下列哪个行业是高耗水、高污染行业？

  A . 造纸 B . 汽车 C . 建筑 D . 运输

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• （）是阐明智力与创造力二者之间的关系的理论，这种理论说明一个人所具有的创造力至少比智力的平均数要高一些。

  A . 智力理论 B . 创造力理论 C . 极限理论 D . 阈限理论

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• 领导的创意能够创造出共鸣,这种共鸣能释放出藏在人民心底的最美好最积极的情感才是高情商领导。()

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• 在心理体验里，人的身心是比较合一的，注意力是集中的，做事效率是高的，而且比平时更有创造性

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• 领导的创意能够创造出共鸣，这种共鸣能释放出藏在人民心底的最美好最积极的情感才是高情商领导。（）

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• ( )是高机会和高威胁的业务。

  A．成熟业务 B．困难业务 C．冒险业务 D．理想业务

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