()是工资集体协商的内容。
![](/upload/20220827/c85071da6ff0aadc10ebce6c25bb4f0d.png)
相似题目
-
在工资集体协商中,协商双方代表只能是本企业内的成员。
-
工资集体协商是维护职工劳动经济权益的有效途径。请问:什么是工资集体协商?
-
工会开展工资集体协商工作的一个重要载体是什么?
-
以下属于工资集体协商内容的有()。
-
工资集体协商的内容包括()。
-
()属于工资集体协商的具体内容。
-
以下属工资集体协商内容的有()。
-
广西壮族自治区工资集体协商是决定企业工资分配的基本形式。
-
工资集体协商的含义是什么?
-
工资集体协商,是指职工代表与企业代表依法就企业内部工资分配制度、工资分配形式、工资收入水平等事项进行平等协商,在协商一致的基础上签订工资协议的行为。双方代表进行工资集体协商应遵循的原则主要是()。①合法②平等自愿,协商一致③有利于维护大多数员工的合法权益④谈判内容不得侵犯社会或他人利益
-
工资集体协商时,协商双方在协商开始前()日内,提供与工资集体协商有关的真实情况和资料。
-
工资集体协商劳动报酬协商内容主要包括以下哪些内容?()
-
劳动保障行政部门应在收到集体工资协议()内,对协商双方代表资格、工资协议条款内容和签订程序进行审查。
-
在工资集体协商中,()是确定工资水平的底线。
-
企业进行工资集体协商一般可以涉及的内容有()。
-
从工资集体协商覆盖范围来看,工资集体协商不包括()。
-
工资集体协商的内容包括()。
-
工资协议签订后,应于()由企业将工资协议一式三份及说明,报送劳动保障行政部门审查。劳动保障行政部门应在收到工资协议(),对工资集体协商双方代表资格、工资协议的条款内容和签订程序等进行审查。
-
在工资集体协商中,协商双方代表只能是该企业内的成员。
-
()属于工资集体协商的内容。
-
某企业拟举行工资集体协商,雇员方向雇主方书面提出协商的时间、地点、内容等,但雇主方收到协商意向书三个月后仍迟迟不予回应,导致协商无法实现。根据我国劳动法及相关法律法规规定,雇主方接到协商意向书后,其书面答复的时间应该是()。
-
资集体协商是决定企业工资分配的基本形式。
-
企业应当为协商代表参加工资集体协商无需提供必要的工作时间、工作条件和工作内容。()
-
(法律法规)工资集体协商劳动报酬协商内容主要包括以下哪些内容()
推荐题目
- 阳偏胜,主要指的病理状态是()。
- 以下哪一项不属于螺旋桨的参数()。
- 电动机轴的左端受电动机驱动力矩的作用,右端受工作机械传来的阻力偶矩的作用,此两力偶矩均作用在电动机轴线的垂直平面内,使轴的一端相对另一端绕轴线产生转动,这种变形称为()。
- 金黄色葡萄球菌肠毒素定性检测作业指导书-胶体金免疫层析法为定性检测,金黄色葡萄球菌肠毒素什么的检出限是()。
- 下列何药利水渗湿兼有健脾作用()
- 【背景材料】某实施监理的工程项目,监理单位对涉及工程质量问题的方面,进行了如下控制手段: 1.审查分包单位的资质证明文件; 2.发布工程暂停指令; 3.审批承包单位提交的施工方案; 4.发布有关工程信息; 5.检查开工前的准备工作的质量; 6.拒绝签署支付证书; 7.不准使用未经监理工程师批准的工程材料。
- “修理期”是指什么
- 因自然因素造成的地质灾害,确需治理的,在县级以上地方人民政府的领导下,由本级人民政府()部门组织治理。
- 第二次信息革命的特征是:
- 换卡申请如为代办,需提供代办人有效身份证件()