为了对工作场所运输的活动进行全面风险评估而成立的工作组中，至少应当包括哪些成员0（）
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某行政机构为了更加全面地考核组织成员的工作绩效，拟从与被考核者发生工作关系的多方主体获得被考核者的绩效信息，以此对被考核者进行全方位、多维度的绩效评估。 此行政机构运用的绩效评估方法是：
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为了推动法律风险管理和监管惯例的尽早形成,国际律师联合会（IBA）专门成立了个“法律风险工作组”。负责对上述问题展开深入的研究，该工作组认为,法律风险有操作性法律风险和（ ）两种类型。
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暖通空调监控系统是为了营造良好的工作环境，并对大厦大量暖通空调设备进行全面管理而实施监控的系统。
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某地级市烟草专卖局为了全面落实国家局《烟草行业内部专卖管理监督工作规范》，进一步推进内部专卖管理监督工作深入开展，促进各县（市）级局切实履行内部专卖管理监督职责，专门成立了以专卖处处长为组长的考核领导小组，对各县（市）局的内部专卖管理监督工作进行考核。按照国家局《烟草行业内部专卖管理监督工作规范》的规定，市级局多长时间对县级局内部专卖管理监督工作进行一次考核？
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某地级市烟草专卖局为了全面落实国家局《烟草行业内部专卖管理监督工作规范》，进一步推进内部专卖管理监督工作深入开展，促进各县（市）级局切实履行内部专卖管理监督职责，专门成立了以专卖处处长为组长的考核领导小组，对各县（市）局的内部专卖管理监督工作进行考核。各县级局在监管卷烟经营方面主要监管哪些环节？
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6S活动就是定期对班组工作场所进行6S检查评比。
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为了企业的业务和管理工作发展的需要而进行的会议活动是（）。
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公共交通企业为了满足市民各种不同的出行活动要求，需要进行一系列的运输组织工作，这个组织工作就是运营调度管理工作。目前公共交通企业的运营调度管理工作，主要包括（）
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根据《工作场所安全使用化学品规定》（劳部发[1996]423号）第十五条，使用单位对工作场所使用的危险化学品产生的危害应定期进行检测和评估，对检测和评估结果应（）。
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对运输活动所产生的职业照射用有效剂量评估，若一年中有效剂量预计可能处于1mSv~6mSv之间时，（）工作场所监测或个人监测制定剂量评定计划。
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为了成功实施服务战略，提供给顾客优质而满意的服务，企业应该对所有的顾客服务活动精心全面、系统的安排，即进行（）。
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某地级市烟草专卖局为了全面落实国家局《烟草行业内部专卖管理监督工作规范》，进一步推进内部专卖管理监督工作深入开展，促进各县（市）级局切实履行内部专卖管理监督职责，专门成立了以专卖处处长为组长的考核领导小组，对各县（市）局的内部专卖管理监督工作进行考核。县级局内部专卖管理监督同级监管的程序是什么？
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政治动员是指国家或政党为了进行战争而开展的宣传工作、教育工作、组织工作、外交活动。
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银行业金融机构应每年开展一次对应急响应工作的全面评估和审计活动。评估范围包括（）等，确保应急响应持续有效。
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绩效考核是对员工的工作行为与工作结果全面的、系统的、科学的进行考察、分析、评估与反馈的过程，是考核组织成员对组织的贡献，对组织成员的价值进行评价，绩效考核是人员配备的一项重要活动，下列绩效考核的一般过程错误的是（）。 ①确定工作构成 ②确定绩效评价标准 ③评价实施 ④制定绩效改进计划 ⑤绩效改进指导 ⑥评价面谈
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对与环境因素、职业健康安全风险有关的工作场所、设备、活动等，要制定（）进行管理。
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单位反恐工作评估，就是单位治安保卫组织根据一定的目标和标准，通过系统地收集单位内外的反恐工作信息，准确地了解与分析实际情况，进而对单位反恐工作作出全面（）的活动。
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某行政机构为了更加全面地考核组织成员的工作绩效，拟从与被考核者发生工作关系的多方主体获得被考核者的绩效信息，以此对被考核者进行全方位、多维度的绩效评估。此行政机构运用的绩效评估方法是（）。
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每30天对采掘工作面和主要场所全面进行一次粉尘测定。此题为判断题(对，错)。
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根据公司《安全风险分级管控工作制度》的规定，公司充分利用现有安全生产标准化、安全评价及安全专项研究等工作的成果，对辨识出的危险有害因素认真梳理，在此基础上，进一步从不同的角度和层次充分挖掘可能存在的风险，拓展风险辨识的深度和广度，提高安全风险辨识准确性和效率，对单元中的作业活动、作业环境、设备设施、岗位人员、安全管理等方面进行全面的安全风险管理。（)
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银行业金融机构应完善营业场所管理制度，落实网点负责人对营业场所、营业秩序的管理职责；上级行应加强对网点日常经营行为的监督检查，定期采用神秘人检查、抽查录音记录、调阅监控录像、查询文档资料等多种方式对网点进行风险排查；严防不法分子冒充银行工作人员在银行营业场所从事非法或违规活动，并在醒目位置予以明确公告（）
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化工企业在进行安全生产风险分级管控体系建设时，风险点排查应按生产（工作）流程的阶段、场所、装置、设施、作业活动等进行但是不可以将上述几种方法结合使用。
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银行业金融机构应每半年开展一次对应急响应工作的全面评估和审计活动（）
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为了提高工作效率,某企业的总裁在企业内部进行了全面的企业管理规范化的活动。包括:为生产现场的工人制定了工作定额,对工人的工作动作进行了规范和培训。此外,制定了严格的规章制度,并要求全体员工执行。当然,对于表现好的员工,公司也进行有吸引力的物质奖励。对于他的这种管理方法,你认为下面四种评论哪些更接近正确？