公务员培训的含义是指公务员主管部门根据（)以及职位的要求，通过种种形式，有计划，有组织的对公务员进行的政治理论文化知识、科学技术操作技能等方面的培训和训练。
相似题目
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《公务员法》第九十五条规定，机关根据工作需要，经省级以上公务员主管部门批准，可以对哪些职位实行聘任制？
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公务员主管部门和招录机关（）设置与职位要求无关的报考资格条件。
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录用特殊职位的公务员，经省级以上公务员主管部门批准，可以简化程序或者采用其他测评办法。（）
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对公务员实行职位聘任须经哪一级公务员主管部门批准？
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机关根据工作需要，经省级以上公务员主管部门批准，可以对专业性较强的职位和辅助性职位实行（）。
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公安机关根据工作需要，经中央公务员主管部门或者省、自治区、直辖市公务员主管部门批准，可以实行聘任制的职位是（）。
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机关根据工作需要，经省级以上公务员主管部门批准，可以对（）实行聘任制。
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辞退是根据公务员本人的申请，经任免机关或主管部门批准，辞去其所担任职务，解除其与所在单位或部门职务关系的行为或事实。
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在录用、竞争上岗、公开选拔中发生泄漏试题、违反考场纪律以及其他严重影响公开、公正的，由县级以上领导机关或者公务员主管部门按照管理权限，区分不同情况，分别予以责令纠正或者（）。
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公务员参加培训的时间由公务员主管部门按照公务员法第（）规定的培训要求予以确定。
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根据人口计生业务部门工作特点和要求，全面开展公务员专业知识培训，培训内容包括（）
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机关根据工作需要，经省级以上公务员主管部门批准，可以对专业性较强的职位和辅助性职位的实行（）。
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聘任公务员的聘任合同示范文本由（）公务员主管部门制定。聘任机关与所聘公务员根据需要，可以约定聘任合同补充条款。
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寿险公司营销部门一般都有一整套从业务员到组训讲师，从主管到各级经理，包括岗前培训、晋升教育、交叉培训等的制度化培训教育体系，这种培训激励属于寿险公司激励手段中的（）。
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公务员法按照公务员职位的性质、特点、管理需要以及人才成长规律的不同，将公务员职位类别划分为（ ）
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采用非公开竞争性考试方法录用公务员的“特殊职位”以及如何简化程序，采用什么样的评测办法，必须经省级以上公务员主管部门批准，其他任何机关不能自行决定。（)
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根据公务员法规定，（)有权对具有职位特殊性，需要单独管理的公务员职位，可以增设其他职位类别。
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对于涉及国家秘密的职位，经省级以上公务员主管部门批准，同样适用聘任制。（)
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对晋升领导职务的公务员，按照相应职位要求所进行的培训称之为哪类培训（）。
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录用特殊职位的公务员，经省级以上公务员主管部门批准，可以直接录用。此题为判断题(对，错)。
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专业子序列职位为高级主管、主管、副主管、主办、助理员、业务员（）
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公务员招考的职位、名额、报考条件等事项以及录用结果不属于行政机关应主动公开的范围。（)
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在公务员职位分类中，（)职位主要集中在公安、海关、税务、工商、质检、药监、环保等政府部门。
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根据《公务员法》规定，经省级以上公务员主管部门批准，机关根据工作需要可以对专业性较强的职位、辅助性职位、涉及国家秘密的职位以及机关急需的职位实行聘任制（）