案例式培训的成败关键在于提供的案例是否与培训员()的问题相关。
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青少年社会工作者与市劳动保障局建立起了相互合作的网络关系,为社区青少年提供包括就业培训、就业技能辅导等多方面的服务。这个案例体现了()。
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案例研讨法适用的培训对象是(),旨在提高培训对象的决策能力
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培训中案例分析法的适用范围是()。
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案例分析培训方法中,案例编写的信息来源一般为()
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运用案例分析法对员工进行培训时,案例选择的基本要求有()。
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“全国中小学教师教育技术能力”中级培训网络课程(北师大版)主要采用案例教学法进行培训。案例教学法的学习步骤有()
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采用案例分析法培训前的准备工作包括( )。
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服务案例分析法是由培训师向学员提供相关的背景资料,让其()寻找合适的解决方法。
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课堂培训的主要方法有讲授、案例法、演示法、()、研讨等.
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案例研究法是一种( )交流的培训方式。
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在寿险公司培训中常用的商业游戏、案例研究、角色扮演等培训方法都属于()。
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施工协调小组做好营业线施工的安全教育与培训工作。每()检查施工负责人、驻站联络员、安全员、现场防护员等关键岗位是否按标作业、持证上岗。
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在编写培训讲义时首先应确定课程的培训目标,然后根据培训目标编写培训大纲,接下来收集相关的培训材料(知识点、相关信息、案例等),培训材料可制成卡片,根据内容与培训提纲对号入座。
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案例研究法是一种()交流的培训方式。
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生产安全事故案例是安全生产教育培训的内容之一。
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培训质量管理工作方案的关键在于,与培训()同期相应发生的输出文件是否能得到有效的体现,其本身的质量和效果直接影响着培训的最终质量。
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简述培训中案例分析法的优点。
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培训质量管理工作方案的关键在于,与培训()同期相应发生的输出文件是否能得到有效的体现,其基本的质量和效果直接影响着培训的最终质量。
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培训教材撰写时,以下哪种不能作为培训案例。()
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案例研讨法中,培训师事先要对案例做充分准备,对受训群体的情况做深入了解,确定(),针对目标收集具有客观性与实用性的资料并加以选用,根据预定的主题编写案例或选用现成的案例。
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培训采取小班制教学,注重教师与学员的互动交流,采用知识培训、案例分析、角色扮演等多种形式,这属于创业培训的哪种模式?
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你作为PMO的成员,为各项目经理提供定期的项目管理培训。 为了便于项目经理自学,你为他们准备了内容丰富的文档资料和模拟案例分析材料供查阅、学习。你采用了()沟通方式
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要在抓好安全规程、事故案例培训的基础上,大力推进()式安全教育
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在职工培训中,下列()不是案例教学的优点
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