()主要用于对本月工资发放和统计.
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李某2017年7月工资薪金所得4900元,当月所在公司决定给每位职工发放半年奖金15000元,于当月发放工资时一并发放。则李某7月应纳的个人所得税为多少元?
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依据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》,生产经营单位应当每年对本单位事故隐患排查治理情况进行统计分析并于下一年1月31日前向安全监管监察部门和有关部门报送书面统计分析表。
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财政直接支付程序可用于财政统一发放的工资支出和工程采购。
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依据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》,生产经营单位应当每年对本单位事故隐患排查治理情况进行统计分析并于下一年1月15日前向安全监管监察部门和有关部门报送书面统计分析表。
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施工总承包单位要以()为单位落实劳务人员实名管理制度,要配置专人对劳务分包单位的劳动统计、出工考勤、工资发放进行监管。
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事业单位工作人员和机关工人,病假超过两个月不满六个月,从第三个月起,工作年限不满二十年的,基本工资按90%发放,绩效工资按实际在岗月数考核发放。
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对于新招收人员,由于报到当月未发放工资,故不应将其统计为本单位人员。()
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承包企业应对劳务分包企业的用工情况和工资支付进行监督,并对本工程发生的劳务纠纷承担主要责任。
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某企业为掩盖超额发放工资问题,故意隐瞒部分工资项目,未在统计报表中计入,该企业行为属于提供不真实的统计资料的违法行为。()
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工挂工资基数的初始确认按企业前两年的工资实际发放数的平均数确定,但最高不得超过按省辖市统计部门公布的上年在岗职工平均工资的()倍。
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曾女士就职于某公司。该公司职工工资通常是前半年低,后半年高。曾女士全年的工资收入为48000元,前6个月每月工资为2000元,后6个月每月工资为6000元。如果公司根据历年工资发放情况,将全年工资按月平均发放,则曾女士全年应缴纳的个人所得税为()元。
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农村信用社不得向乡镇政府、村委会发放贷款,不得用农村信用社贷款垫发工资和各种统筹,不得发放以村(组)名义统一承贷并用于完成上缴各种农村税、费的贷款。
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胡某就职于境内某建筑公司,每月缴纳“三险一金”2000元,2019年1月公司对其发放了当月工资16000元,2月公司对其发放了当月工资15000,并发放了2018年全年一次性奖金54000元,则胡某2月应预扣预缴和缴纳的个人所得税为()元
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用于发放工资的货币执行的是货币的
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按照谁用工谁负责和总承包负总责的原则,落实企业工资支付责任,依法按月足额发放工人工资,将存在拖欠工资行为的企业列入我省建筑市场“黑名单”。()
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银行报盘设置将用于工资核发时,在当次发放完成审核时,薪酬业务人员可以点击“生成报盘”链接,系统将根据该薪资组中的人员设置的对应不同的银行报盘模板生成不同的银行报盘,用于提交给银行进行工资发放()
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工资应当以货币的方式按月发放()
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金融机构发放给()用于购买办公用品的贷款,在中长期贷款按实际投向应统计在“公共管理和社会组织
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工资系统不能在工资中自动计算个人所得税,只能用于发放工资核算()
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用于发放工资的货币执行的是货币的()4-164
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下列各项中,()主要用于对本月工资发放和统计
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项目奖励发放方式为到账次月工资发放()
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《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》,生产经营单位应当每年对本单位事故隐患排查治理情况进行统计分析,并分别于下一年1月()前向安全监管监察部门和有关部门报送书面统计分析表。统计分析表应当由生产经营单位主要负责人签字。
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证书补贴发放次月即可随工资发放。发放规则为证书注册在坚稳期间每月随工资发放,税金代扣。证书补贴截止时间为,完成离职交接流程结束之日截止发放()