企业给职工支付的下列款项，在“应付职工薪酬”科目核算的有（）。
相似题目
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企业因解除与职工的劳务关系而给予的补偿应该通过“应付职工薪酬”科目核算。
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根据企业会计准则的规定，“应付职工薪酬”科目核算的内容包括（）。
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企业因解除与职工的劳务关系给予的补偿不应通过“应付职工薪酬”科目核算。()
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若企业将拥有所有权的住房无偿提供给公司职工使用，确认应付职工薪酬时，“应付职工薪酬”科目的应计人金额是（ ）。
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下列各项的会计处理应在"应付职工薪酬"科目核算的有（）。
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企业应付给因解除与职工的劳务关系给予的补偿不应通过"应付职工薪酬"科目核算。（）
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若企业将拥有所有权的住房无偿提供给公司职工使用，确认应付职工薪酬时，“应付职工薪酬”科目的应计入金额是（ ）。
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经营活动产生的现金流量中“支付给职工以及为职工支付的现金”项目，填列的金额是“应付职工薪酬”科目归集的总额。（ ）
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某企业本月应付职工薪酬情况如下：车间生产人员工资150000元，车间管理人员工资30000元，厂部行政管理人员工资60000元，那么，会计人员在核算应付职工薪酬时，应该计入管理费用科目的数额是()。
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若企业将拥有所有权的住房无偿提供给公司职工使用，确认应付职工薪酬时，“应付职工薪酬”科目的应记人金额是（ ）。
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企业为职工交纳的住房公积金属于职工薪酬的范围，应通过"应付职工薪酬"科目核算。（）
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应付给因解除与职工的劳务关系给予的补偿不应通过“应付职工薪酬”科目核算。
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下列各项中，不应当在“应付职工薪酬”科目核算的是（ ）。
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按《企业会计准则》规定，企业“应付职工薪酬”科目核算的内容包括（ ）
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下列业务中，不通过“应付职工薪酬”科目核算的是（)。A．企业为职工购买的商业保险B．因解除与职工的
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外商投资企业从税后利润中提取的职工奖励及福利基金，用于支付职工的非经常性奖金和职工集体福利，应在“应付职工薪酬”科目核算。( )
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企业应付给因解除与职工的劳务关系给予的补偿不应通过“应付职工薪酬”科目核算。 （）此题为判断题(对，错)。
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企业应付的因解除与职工的劳务关系给予的补偿不应通过“应付职工薪酬”科目核算。（）
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企业向职工食堂、职工医院、生活困难职工等支付职工福利费，借记“应付福利费”科目，贷记“应付职工薪酬”科目。（）此题为判断题(对，错)。
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按照企业会计准则规定，下列各项中，不应通过“应付职工薪酬”科目核算的是（)。
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下列各项中，属于企业“应付职工薪酬”科目核算内容的有（）
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10、企业向职工食堂、职工医院、生活困难职工等支付职工福利费，借记“应付福利费”科目，贷记“应付职工薪酬”科目。
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其他应付款科目核算事业单位除应缴税费、应缴国库款、应缴财政专户款、应付职工薪酬、应付票据、应付账款、预收账款之外的其他各项偿还期限在 年内（含 1 年）的应付及暂收款项，如存入保证金等（）
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企业报销职工医药费、支付的福利补助、发放的退体金等对职工个人支付的款项，均应通过“应付职工薪酬”科目核算（）
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