医疗设备与器械项目中，集团公司内部协同开发的奖励，按实际服务收入的（）奖励给开发人员

相似题目

• 集团公司内部部门和员工独立开发的奖励，按实际收入的（）给予奖励

  A . A、1% B . B、1.5% C . C、2% D . D、2.5%

  查看最佳答案

• 公司开发与原有生产技术或战略有协同关系的新产品，以便吸引新的顾客，这种战略是（）

  A . 密集型成长战略 B . 同心多角化战略 C . 水平多角化战略 D . 跨行业多角化战略

  查看最佳答案

• 医疗设备与器械项目中，计提的奖金分配给提供协助的相关职能部门的参与人员，分配比例不低于提取奖金总额的（）

  A . A、10% B . B、12% C . C、15% D . D、18%

  查看最佳答案

• 医疗设备与器械项目中，集团公司内部协同开发的奖励，对提供信息并协助开发成功的人员，按实际服务收入的（）给予奖励

  A . A、0.2% B . B、0.4% C . C、0.6% D . D、0.8%

  查看最佳答案

• 集团公司内部独立开发项目奖励，合同签约期为2年以内的，按第一年（12个月计算）实际收入的（）给予奖励

  A . A、1% B . B、1.5% C . C、2% D . D、2.5%

  查看最佳答案

• 集团公司按项目管理处当年实际增加收入金额的可以给予（）的奖励

  A . A、2% B . B、3% C . C、4% D . D、5%

  查看最佳答案

• 积极鼓励绩效管理与分配机制创新。设立创新创造专项基金。公司从2012年起每年从经营利润中提取（）作为当年的创新创造专项基金。对在招商引资、产品开发、市场推广、项目引进、项目实施、管理创新等各个方面做出突出贡献的单位、部门和员工予以特殊奖励。

  A . 1%-2% B . 2%-3% C . 3%-4% D . 5%

  查看最佳答案

• 将开发业务和项目信息提供给集团公司项目开发部门，医疗工程、医疗器械以及其它业务部门并协助其开发成功的，按第一年实际收入的（）奖励给当事人

  A . A、0.2% B . B、0.3% C . C、0.4% D . D、0.5%

  查看最佳答案

• 医疗器械事业部相关人员的开发费用实行总额控制，分部门核算，开发时可按照不超过与投标项目合同总额的（）预借开发费用

  A . A、0.3% B . B、0.4% C . C、0.5% D . D、0.6%

  查看最佳答案

• 集团公司内部独立开发项目奖励，合同签约期为3-4年以内的，按第一年实际收入的（）给予奖励

  A . A、1% B . B、1.5% C . C、2% D . D、2.5%

  查看最佳答案

• 医疗设备与器械项目中，实际项目投标预算净利润高于10%对超出净利润率或净利润额部分按（）增加奖励

  A . A、10% B . B、12% C . C、15% D . D、18%

  查看最佳答案

• 集团公司内部协同开发项目的奖励，对提供信息并协助开发成功的人员按第一年的实际服务收入的（）给予奖励

  A . A、0.1% B . B、0.2% C . C、0.4% D . D、0.6%

  查看最佳答案

• 何经理为了销售本公司经营的医疗器械，安排公司监事刘某在与某市立医院联系销售业务过程中，按销售金额25%的比例给医院四位正、副院长回扣共计25万余元。本案中该公司提供回扣的行为构成何罪？（）

  A . A.行贿罪 B . B.对非国家机关工作人员行贿罪 C . C.单位行贿罪 D . D.对单位行贿罪

  查看最佳答案

• 何经理为了销售本公司经营的医疗器械，安排公司监事刘某在与某市立医院联系销售业务过程中，按销售金额25%的比例给医院四位正、副院长回扣共计25万余元。本案中，该公司提供回扣的行为构成何罪?()

  A . 行贿罪 B . 对非国家工作人员行贿罪 C . 单位行贿罪 D . 对单位行贿罪

  查看最佳答案

• 某项目的可行性报告中有如下描述："……为了规避风险，采用模块化开发的方法，即每个模块可以单独开发与销售，放到整个系统中又可以与其他模块协同工作，能够有效降低开发成本与风险……项目采用面向对象的、模块化的建模与开发方法，主体采用B/S结构，使用Java语言开发，技术手段成熟……开发出的系统可以提供较好的平台扩展性，能够有效推动项目成果的产业化，具有较好的市场前景……项目运行严格执行采购招投标制，深入贯彻《国有企业物资采购管理暂行规定》，进一步堵塞管理漏洞……"这段描述中没有涉及的是（）

  A . 技术可行性 B . 运行环境可行性 C . 风险因素及对策 D . 经济可行性

  查看最佳答案

• 甲公司是一家高科技公司，公司领导十分重视研究与开发工作，同时重视在研究与开发过程中的风险管理。下列有关其研究与开发内部控制要求与措施的观点中，不正确的是（）。

  A . 研究项目应当按照规定的权限和程序进行审批，重大研究项目应当报经董事会或类似权力机构集体审议决策 B . 企业与核心研究人员签订劳动合同时，应当特别约定研究成果归属、离职条件、离职移交程序、离职后保密义务、离职后竞业限制年限及违约责任等内容 C . 企业应当建立研究成果保护制度，加强对专利权、非专利技术、商业秘密及研发过程中形成的各类涉密图纸、程序、资料的管理，严格按照制度规定借阅和使用。禁止无关人员接触研究成果 D . 企业与所有研究人员签订劳动合同时，都应当特别约定研究成果归属、离职条件、离职移交程序、离职后保密义务、离职后竞业限制年限及违约责任等内容

  查看最佳答案

• 集团公司内部独立开发项目奖励，合同签约期为5年以上的，按第一年实际收入的（）给予奖励

  A . A、1% B . B、1.5% C . C、2% D . D、2.5%

  查看最佳答案

• 按《内训师管理规范》要求，对于推荐到省公司的优秀课程，给予课程开发费用的奖励，每门（）元。

  A . 200 B . 400 C . 800 D . 1000

  查看最佳答案

• 集团公司内部协同开发项目的奖励，按第一年实际服务收入的（）奖励给项目开发人员

  A . A、1% B . B、1.5% C . C、2% D . D、2.5%

  查看最佳答案

• 开展劳动竞赛参建公司按照奖励标准按管理程序实施奖励。对考核排名后两名以内或组织开展不力的，按不低于（）标准进行处罚，由局属项目在验工计价中扣减

  A．1万 B．2万 C．3万 D．4万

  查看最佳答案

• 医疗机构应当建立植入类医疗器械使用内部申请审核制度，保存（)并按规定向患者提供使用记录。

  A．2年 B．3年 C．5年 D．永久

  查看最佳答案

• 公司对与新产品开发工作直接有关的人员进行奖励。奖励人员主要包括那些（）

  A．项目的主要建议者 B．产品开发人员 C．销售人员 D．将新产品推向市场的主要技术服务人员

  查看最佳答案

• 各分公司自有焊接设备收费标准按公司资产处制定的《施工机械设备内部租赁计费标准》对项目进行计收。项目部以此计费标准对施工班组进行（）控制

  A．材料费结算 B．材料费消耗 C．机械费消耗 D．机械费结算

  查看最佳答案

• 论项目的沟通管理 沟通管理是项目管理的重要方面，统计表明沟通管理的成败直接关系到 IT 项目的成败。 项目的沟通管理，应该包括项目实施组织内部的沟通以及与组织外部的沟通。 项目的推动需要内部和外部项目干系人协同工作。项目经理应以积极的心态、热情的态度与内部和外部项目干系人沟通，甚至应主动影响这些项目干系人的理念与行为。当项目中存在多种干系人、多个协作单位时，项目的沟通管理尤为关键。 请围绕“项目的

  查看最佳答案