组织培训主管人员的内容非常丰富，重点应该放在（）（基本原理基本方法）
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对主管人员业务知识培训的重点是（）
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（）类似于企业常用的师带徒培训，由一位有丰富销售经验的销售能手或直接主管人员带领受训人员进行共同展业，在实际销售过程中，主管将自己的经验通过言传身教的方式教给受训者，使他们能够尽快地学会销售技能。
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基层从业人员的培训重点涉及到哪些内容？
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对企业内会计师、工程师、经济师等各类专业人员，培训的重点应放在（）
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应急培训与教育的内容及培训方式与应急管理系统层次和岗位人员有关，对中高层管理人员应急培训的重点内容包括（）
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针对公司的高层管理人员，培训内容的重点应放在（）。
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针对公司中层管理人员，培训内容的重点应放在（）。
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非营利组织人力资源培训的重点应该是（）。
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党的组织制度包含着非常丰富的内容，其中包括（）
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文化主管部门每年应当至少组织2次文化主管部门工作人员、娱乐场所第一责任人和内容管理专职人员进行政策法规培训。
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在给销售人员培训时，重点培训内容包括（）。
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对基层管理人员的培训重点应放在（）
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制定合理的实施进度计划、设计合理的组织结构、选择经验丰富的管理人员、建立良好的协作关系、制定合适的培训计划等内容属于信息系统集成项目的可行性研究中（）研究的内容。
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在规划与设计每项培训活动之前，由培训部门、主管人员、工作人员等彩各种方法与技术，对组织及其成员的目标、知识、技能等方面进行系统分析，以确定是否需要培训及其培训的内容，这种活动称之为（）。
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针对物流业务基层作业人员，培训内容的重点应放在（）。
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中层主管人员培训的重点是是技术培训和管理基本理论及方法的学习
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对企业内会计师、工程师、经济师等各类专业人员来说，对其培训的重点应放在（）
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某公司新近从基层选拔了一批管理人员担任中层管理职务,上岗前，公司对他们进行培训，这种培训的重点应当放在（)。
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对所有一级培训项目和重点三级培训项目,主办部门应在培训结束后一周内，编制培训简报并提交主管部门组织后续通报或宣传等工作。（)
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李爷爷80岁，长期独居，家属不放心其一个人居家养老，将爷爷送到养老机构进行修养，来的时候李爷爷非常抗拒入住机构，情绪激动，反复强调要回家。（1）根据李爷爷的情况，评估师应该重点培训什么内容（）
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制订合理的实施进度计划、设计合理的组织结构、选择经验丰富的管理人员、建立良好的协作关系、制订合适的培训计划等内容属于信息系统集成项目的可行性研究中（）研究的内容
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工程师、经济师等各类专业人员.培训的重点应放在（）.
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绩效改进时，要广泛开展培训工作，将培训重点放在基层管理人员之上（）