以下哪一项是对人对事的表达过程中显露的适中的诚实表现：（）
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对事的协调离不开人的参与，对人的协调必须有事的内容。
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以下哪一项是对自身评价过程中的诚实的基础？（）
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企业管理涉及对人和对事的管理，对事的管理主要是激励约束问题，对人管理主要是流程管理。
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—个人的对人对己、对事对物的态度是（）
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对人对事要充满热忱，凡事要主动发自内心全力以赴。
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法律效力可以分为四种，或称四个效力范围：对人的效力、对事的效力、空间效力、时间效力。
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以下哪一项是对人对事的表达过程中显露的适中的诚实表现？（）
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以下哪一项是对非嵌入编码知识进入具体语境的过程的正确描述：（）
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以下哪一项是对一部分人文学者对科学进展迟钝的表现：（）
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—个人的对人对己、对事、对物的态度是（）
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—个人的对人对己、对事对物的态度是通过学习而形成的。
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布莱克和默顿的管理方格理论对事的关心与对人的关心两个角度将领导方式划分为（）
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一小儿，身长85cm，前囟门闭合，头围48cm，出牙20个，已会退行，并能用简单的语言表达自己的需要，对人对事喜乐情绪分明。根据公式计算此小儿的体重是多少？
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个体对人对事所持有的一种具有持久而又一致的心理和行为倾向是（）。
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以相声为例，以下哪一项是对艺术形式中所表达的自贬的正确描述：（）
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布莱克和默顿的管理方格理论对事的关心与对人的关心两个角度将领导方式划分为下列的（）
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以下哪一项属于对他人的优点所显露的诚实的不足表现？（）
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依据协调对象划分，协调分为对事的协调和对人的协调。
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―个人的对人对己、对事对物的态度是（）。
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性格是在对人、对事的态度和行为方式上所表现出来的心理特征。
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在矫正过程中，矫正对象往往表现的敏感、神经质、情绪不稳、反应过度、对人对事多疑、偏激等，这是指矫正对象（）。
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一个人的对人对己、对事、对物的态度是（）。
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对人对事要求完美无缺（）
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【单选题】以下哪一项是对人对事的表达过程中显露的适中的诚实表现：（）
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