淄博矿业集团公司3号文规定，严格落实领导干部带班、值班制度，严禁弄虚作假，空岗漏岗，谎报瞒报，发现一次，减发责任人当季安全考核兑现额的（），以此类推。

相似题目

• 《淄博矿业集团有限责任公司关于建设安全生产诚信体系的实施意见》规定：根据单位、区队、班组、岗位的安全生产条件、状况和自律程度，将安全诚信信用等级分为（）级别。

  A . 三个 B . 四个 C . 五个

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• 淮北矿业2015年安全生产1号文规定：对隐瞒（）事故的，给予科区党政正职、值班、跟班干部行政撤职处分。

  A . 骨折 B . 致命性重伤 C . 致残伤害 D . 轻伤

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• 各单位要根据淄博矿业集团公司提出的实施意见和工作目标，结合单位实际，制定出具体的实施方案，并抓好方案落实，对排定的重点工程，做到五落实，即：落实（）。

  A . 施工力量、责任人、开竣工时间、施工所需准备工作、奖惩办法 B . 施工力量、责任人、开竣工时间、施工安全措施、奖惩办法 C . 施工力量、责任人、开竣工时间、施工所需准备工作、施工安全措施 D . 施工力量、责任人、施工安全措施、施工所需准备工作、奖惩办法

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• 《淄博矿业集团有限责任公司关于建设安全生产诚信体系的实施意见》中安全生产“黑名单”制度规定凡是有下列（）情形之一的单位将列入“黑名单”。

  A . 发生1人次死亡事故或一级非人身事故的 B . 一次或累计发生3人重伤事故或2起二级非人身事故的 C . 存在A、B级安全事故隐患未按期整改完毕的 D . 年度内被上级单位停头、停面或停产的 E . 谎报、迟报、瞒报、漏报各类生产安全事故的 F . 拒不接受安全管理人员监督检查的

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• 淮北矿业进一步改进工作作风的二十条规定强调，公司领导干部要严格执行职务消费管理规定，不得超出控制费用；外出一般不乘坐飞机头等舱、高铁商务舱；住宿原则上安排三星级以下非豪华酒店。

  A . 正确 B . 错误

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• 淄博矿业集团公司2017年1号文中完善四大体系包括哪四大体系？（）

  A . “大安全”管理体系 B . 安全风险预控体系 C . 隐患排查预控体系 D . 安全生产诚信体系 E . 职业安全健康体系

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• 《淄博矿业集团有限责任公司安全生产委员会安全管理专业组安全管理职责规定》规定：安全生产委员会管理范围是（）。

  A . 全面负责集团公司的安全管理和安全生产工作 B . 负责矿井煤炭生产安全、安全生产事故应急管理 C . 负责安全监督监察、安全奖惩考核、职业健康管理 D . 负责后勤事务、对外关系、文教卫生

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• 各单位对淄博矿业集团公司月度网格化隐患排查确认的安全生产隐患，每（）到期不落实，各减发班子成员当季安全考核兑现的10%。

  A . 一处 B . 两处 C . 三处 D . 四处

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• 各单位对淄博矿业集团公司月度网格化隐患排查确认的安全生产隐患，每一处到期不落实，各减发班子成员当季安全考核兑现的（）。

  A . 10％ B . 15％ C . 20％ D . 25％

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• 淄博矿业集团公司各安全生产部门要按照《2017年安全考核办法》要求，明确责任，加强协调，落实推进，定期组织督导检查，每季度（）将分管业务范围内重点工作完成落实情况报安监局，作为集团公司季度安全考核依据。

  A . 15日期前 B . 20日期前 C . 25日期前 D . 30日期前

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• 强化安全生产重点工作贯彻执行考核，凡是淄博矿业集团公司安排部署的安全生产重点工作，各单位要不折不扣认真抓好贯彻落实，凡是不按计划执行，又没有及时书面报告说明原因的，每次每项减发单位主要负责人季度安全考核的（），减发分管领导季度安全考核的20%。

  A . 5％ B . 15％ C . 20％ D . 100％

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• 淮北矿业2015年安全生产1号文规定：对隐瞒（）事故或重大非人身事故的，给予科区党政正职、值班、跟班干部行政撤职处分。

  A . 轻伤 B . 重伤 C . 骨折 D . 死亡

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• 为确保安全问题“清单式”管理工作实效，淄博矿业集团公司成立专门领导小组，由（）任组长，其他班子成员任副组长，安全生产副总工程师和有关部门负责人为成员。

  A . 董事长、总经理 B . 总工程师 C . 副总经理

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• 按照淄博矿业集团公司网格化隐患排查治理体系建设，实行（）管理。

  A . 班组 B . 区队 C . 专业 D . 矿井 E . 集团公司

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• 淄博矿业集团公司1号文提出，牢固树立隐患就是事故，三违就是事故的理念，不断提高违章成本，加强（）对问题的责任追究和履职考核。

  A . 安全 B . 质量 C . 安全、质量

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• 各生产（基建）矿井、工程建设公司行政主要负责人对落实领导带班下井制度全面负责。

  A . 正确 B . 错误

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• 抓安全必须从领导干部的作风抓起，这是安全工作的“牛鼻子”。要不折不扣执行淮北矿业集团公司下井带班和节假日、周末值班等规定，进一步提高（）质量。

  A . 交接班 B . 工作面接替 C . 跟带班 D . 现场处理问题

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• 淮北矿业进一步改进工作作风的二十条规定强调，严格执行领导干部下井跟带班和值班制度，对发生重伤及以上人身事故、重大涉险事故和重大非人身事故的，严格按照安全一号文规定，追究单位主要领导责任。

  A . 正确 B . 错误

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• 《淄博矿业集团2017年安全考核办法》中指出按照（）要求，依法依纪抓好安全生产工作，不断强化各级主体责任和安全责任落实，严格安全考核奖惩，持续巩固和发展集团公司良好的安全形势。

  A . 党政同责 B . 一岗双责 C . 齐抓共管 D . 失职追责

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• 《淮北矿业集团党委关于进一步加强领导人员作风建设的若干规定》（淮矿发[2007]20号）规定，严格落实矿处级领导人员报告个人有关事项实施办法。对无正当理由不按时报告、不如实报告、隐瞒不报以及不按组织答复意见办理的，视情节轻重，给予()组织处理。

  A．通报批评 B．责令检查 C．诫勉谈话 D．党纪处分 E．撤销职务

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• 严格矿领导带班下井人员标准，未按规定进行()、()和()的矿级领导不得作为下井带班领导。

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• 《淮北矿业集团公司存量土地经营管理规定》（淮矿资环[2017]244号文)规定，实施土地收储、出让等处置行为，占用土地证载部分面积或未及时分割、换证，造成土地证原件丢失的对单位主要领导、分管领导及当事人，视情节严重，给予（)。

  A、通报批评、诫勉谈话 B、政纪处分直至降职处理 C、党内严重警告 D、行政记大过

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• 淮北矿业集团“百日安全会战、强化安全集中整治”活动要求，严肃干部严细实精作风专项整治，严格执行《关于强化安全生产严细实精作风的十条刚性规定》，各级领导干部要切实做到（）

  A．“三勤” B．“四勤” C．“五勤” D．“六勤”

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• 《化工（危险化学品）企业保障生产安全十条规定》必须建立健全并严格落实全员安全生产责任制，严格执行领导带班值班制度。（）

  对 错

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