脱产培训是指被培训者集中一段时间,离开工作岗位接受培训,一般适用于哪些工作人员?
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应用反馈是指在培训后,学员到工作岗位上工作一段时间后,对其受训作用进行考查的一种方式,它包括对()的调查了解,以此来改进培训工作。
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建立党员教育培训学时制度,党员每年集中学习培训时间.根据实际情况确定.一般不少于()学时。
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员工参加集中脱产()天以上的各类脱产、半脱产培训,均须携带《员工教育培训证书》。
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职工接受安全培训考试不合格的,()。第一次补考不合格的,();第二次补考仍不合格的,()。参加本人主岗位外的工种取证培(复)训考试不合格的,不执行本条款。
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煤矿从业人员调整工作岗位或者离开本岗位多少时间以上要重新接受安全培训?
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投递生产机构各岗位人员,应在地市邮政企业接受专业知识培训,具体培训内容和时间是()
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受训者需要在规定的一段时间内变换工作岗位,从而获得不同岗位的工作经验的培训方法被称为()
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选取为中级士官的,应当在编制职务相同专业岗位工作()以上,接受培训时间累计不少于6个月。
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会计人员每年必须参加必要学时的继续教育,由于自学时间较难准确计算,因此会计人员继续教育的形式仅指接受培训和脱产进修。()
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通过总行个人客户经理岗位资格认证培训与考试的理财经理和营销经理,每年必须接受一定时间的后续教育培训,内容包括、()的工作理念和职业态度、重点业务学习领域、营销服务技巧等。
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任职培训一般采用脱产培训,培训时间相对较长,培训时间不少于10天。
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其他干部参加脱产教育培训的时间,根据有关规定和工作需要确定,一般每年累计不少于()天。
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HSE培训应采取脱产集中强化培训方式,初次取证的培训时间不得小于()学时。
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脱产培训指不离开自己的工作岗位进行的各种培训。
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抽出一段较长的时间暂时离岗,去专门接受培训,属于人才的业余培训。()
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会计人员每年必须参加必要学时的继续教育,由于自学时间较难准确计算,因此会计人员继续教育的形式仅指接受培训和脱产进修。()此题为判断题(对,错)。
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改革开放以来,大批的劳动者从内地向东南沿海地区流动,去当地一些新兴的民营企业工作,这些劳动者经常在不同企业间跳槽。有些民营企业为素质和绩效比较好的员工提供脱产培训的机会,但是要求接受培训的员工签订培训协议,协议的主要内容是,员工在受训后必须在企业中工作一定的时间后才允许自由流动,否则要给企业赔偿一定的培训费用。该公司原有职位说明书严重脱离实际的原因是忽视工作分析结果的()。
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南京客运段《培训演练全程音视频记录工作管理实施细则》中规定,车队或班组每月组织的岗位技能演练;车队举办的各类职工技术业务脱产培训班;班组每周(趟)组织的不少于2学时的技术业务学习,可不进行音视频记录。此题为判断题(对,错)。
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离开岗位超过3个月或调至新岗位的要接受部门级和站场级消防安全培训。()
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让员工离开工作岗位,集中时间和精力参加培训活动指的是()
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脱产集中培训原则上要进行考试考核并达到合格,具体考试内容及方式由培训主办单位或部门确定()
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青年就业见习是指组织失业青年进入企业在实际工作岗位上进行一段时间的实践性见习,作为职业培训的延续,青年职业见习期间一般为()
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应用反馈,也可以称为延时反馈,即在培训后,学员到工作岗位上工作一段时间后,对其()进行考查的一种方式。
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依据《煤矿安全培训规定》,企业井下作业人员调整工作岗位或者离开本岗位()以上重新上岗前,应当对其进行相应的安全培训,经培训合格后,可上岗作业
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