实行技术等级工资制的人员，无论从事什么工作，都按照工资级别给付工资。（)

相似题目

• 凡是从事原材料、金属零部件、结构件质量和安全监督检查的无损检测人员，以及从事无损检测科研、教学、设备和器材生产的人员，都应当参加无损检测等级培训和技术资格鉴定，取得相应的技术资格证书。（）

  A . 正确 B . 错误

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• 下列事业单位的专业技术人员，实行专业技术职务等级工资制的是（）。

  A . 出版 B . 海洋 C . 测绘和交通 D . 地质

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• [背景资料]施工项目管理的重点是施工阶段的管理，施工阶段的管理重点是进行各项管理目标的控制，以下是关于施工项目目标控制的问题。各项目标控制都需要相应的措施。实行合理的奖惩制度和激励办法，提高员工的劳动积极性和工作效率；加强技术教育和培训工作；压缩非生产性用工和辅助用工；严格控制非生产人员比例。这些措施属于（）。

  A . 制度措施 B . 技术措施 C . 经济措施 D . 组织措施

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• 我国对从事物业管理工作的专业管理人员，实行（）制度，并纳入全国专业技术人员执业资格证书系列。

  A . 职业资格 B . 职业准入 C . 职业输出 D . 执业资格

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• 事业单位工作人员退休时的退休金，按本人职务（技术等级）工资与津贴之和的一定比例计发，其中（）。

  A . 退休时工作满35年的，按90%计发 B . 退休时工作满30年不满35年的，按85%计发 C . 退休时工作满20年不满30年的，按80%计发 D . 退休时工作满40年不满45年的，按95%计发

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• 会计专业职务是区分会计人员从事业务工作的技术等级，会计专业职务有（）。

  A . 高级会计师 B . 会计师 C . 会计员 D . 助理会计师

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• 会计专业职务是区分会计人员从事业务工作的技术等级，会计专业职务有（ ）。

  A . 会计员 B . 助理会计师 C . 会计师 D . 高级会计师

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• 会计专业职务是区分会计人员从事业务工作的技术等级，会计专业职务有（ ）。

  A . 高级会计师 B . 会计师 C . 会计员 D . 助理会计师

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• 从事牵引供电工作的有关人员，实行（）等级管理制度。

  A . 技术 B . 技能 C . 安全 D . 岗位

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• 从事接触网运行和检修工作的有关人员必须实行（）制度，经过考试评定安全等级，取得安全合格证之后，方准参加接触网运行和检修工作。

  A . 资格准入 B . 先培训，后上岗 C . 安全等级

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• 某厂工人分为技术工和辅助工两类，技术工人的工资水平大大高于辅助工。最近，该厂一财务人员对全厂工人的平均工资变动情况进行了动态对比，他发现与上年相比，全厂工人的平均工资下降了5％。而另一人则通过分析认为，全厂工人的工资水平并没有下降，而实际上工人的工资平均提高了5％。你认为这两人的分析结论是否矛盾？为什么？

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• 下列哪些人员从事社会体育的指导工作，申请技术等级称号可不受从事社会体育指导员工作年限规定的限制（）

  A . 取得高等体育专业学历的人员 B . 具有专业技术职务的体育教师 C . 体育教练员 D . 公务员

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• “机械工业系统无损检测人员技术资格鉴定和证书颁发条例”规定：无论是直接从事生产质量检验，以及无损检测科研、教学、设备器材生产的人员都必须按本条例进行技术资格鉴定。（）

  A . 正确 B . 错误

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• 转入政工岗位的其他专业技术人员，其原从事专业技术工作的年限不可以合并计算为政工专业年限。

  A . 正确 B . 错误

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• 我国对从事物业管理工作的专业管理人员，实行职业准入制度，并纳入全国专业技术人员（)系列。A．职业

  我国对从事物业管理工作的专业管理人员，实行职业准入制度，并纳入全国专业技术人员()系列。 A．职业资格证书 B．上岗培训证书 C．学历证书 D．职称资格证书

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• 转入政工岗位的其他专业技术人员，其原从事专业技术工作的年限不可以合并计算为政工专业年限。此题为判断题(对，错)。参考答案：错误

  是 否

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• 从事接触网运行和检修工作人员，必须实行安全等级制度，经过考试评定，取得安全合格证之后方准参加接触网运行和检修工作

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• 从事普速铁路接触网运行和工作的人员，实行安全等级制度（）

  A．检修 B．测量 C．设备

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• 案例分析：精益机械加工厂成立于20世纪60年代初。从建厂开始直到20世纪80年代中期，该厂一直实行等级工资制度。具体说来，就是对管理人员和工程技术人员实行职务等级工资制度，而对工人则实行工人等级工资制度。在长期实践中人们发现，等级工资制度不利于贯彻落实按劳分配原则，从而导致平均主义“大锅饭”，严重制约了企业的发展。改革开放后，精益机械加工厂开始推进工资制度改革，探索出有效实施工资制度改革的新出路—

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• 按照所聘岗位的责任大小、工作难易程度以及管理人员或员工的业务能力、学历、资历等因素确定岗位工资，实行按岗位定酬，是指（)。

  A．以计时工资为基础的薪酬体系 B．以浮动工资为基础的薪酬体系 C．以岗位技能工资为基础的薪酬体系 D．宽带型薪酬结构

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• 从事高速铁路接触网运行和检修工作的人员，实行安全等级制度，经过考试评定安全等级，取得____之后，方准参加与所取得的安全等级相适应的工作。

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• 为保证接触网运行和检修作业的安全，对有关人员实行（）。凡从事接触网运行和检修工作的所有人员，都必须经过考试评定安全等级，取得（）之后，方准参加相应的接触网运行和检修工作

  A．安全等级制度 B．安全交易 C．安全合格证 D．等级证书

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• 《劳动合同法》规定：劳动都患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作，用人单位提前日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同（）

  A．3 B．7 C．15 D．30

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