为保证聘用人员的岗位素质,加油站一般操作岗位聘用人员一般必须具备下列那些条件().
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事业单位工作人员受到警告处分,在受处分期间,不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位;在作处分决定的当年,年度考核可以确定为优秀等次。
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生产经营单位的从业人员包括管理人员、技术人员和各岗位的工人,但不包括临时聘用的人员。
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对于调入或临时聘用的人员,只有在离开原岗位至少()以后,才能分配他们参与审计他们以前负责的运营领域。
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受聘人员与聘用单位负责人具有以下哪类关系可以被聘用从事该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位的工作:()。
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聘用制干部取消后,职员、专业技术人员、工勤人员是否可进行岗位转换?
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事业单位应当根据聘用合同规定的岗位职责任务,全面考核工作人员的表现,重点考核()。
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经能力鉴定为合格的人员,各部门/单位方可聘用;经能力鉴定不合格的人员,由所在部门/单位按“岗位入职条件”安排培训后,重新进行(),评价合格方可聘用;经能力鉴定仍不合格,可根据实际情况将其安排到胜任的岗位上工作或待岗。
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不能把专业技术人员参加继续教育的情况作为专业技术人员考核、评价、岗位聘用的依据。
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在岗位竞聘过程中,要根据国家相关职业资格控制条件聘用相关人员,高级、中级和初级岗位()国家规定的最低标准。
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事业单位应当与聘用人员签订聘用合同,确定相应的工资待遇。聘用合同期限内调整岗位的,可不对聘用合同的相关内容作出变更。()
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事业单位应当与聘用人员签订聘用合同,确定相应的工资待遇。聘用合同期限内调整岗位的,可不对聘用合同的相关内容作出变更。此题为判断题(对,错)。参考答案:错误
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根据《关于印发<事业单位工作人员收入分配制度改革实施办法>的通知》(国人部发〔2006〕59号),聘用在副高级专业技术岗位的人员,执行()级岗位工资标准。
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对专业技术岗位,要实现专业技术职务的聘任与()的统一。A.人员聘用B.岗位聘用C.职员制度D.委任制度
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根据《事业单位工作人员处分暂行规定》,事业单位工作人员受到记过处分的,在受处分期间,不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位,年度考核不得确定为合格及以上等次()
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对事业单位新聘用工作人员应当进行()培训,以提高适应单位和岗位工作的能力。
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根据《青海省实施河长制湖长制条例》,县级以上人民政府应当设置()岗位。聘用河湖管理员应当由()人民政府、()与聘用人员签订聘用手续。
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事业单位人事管理主要包括事业单位岗位设置管理、事业单位人员岗位聘用、事业单位人员()和事业单位人员奖惩考核等工作
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下列哪些考核结果可作为调整事业单位人员岗位、工资以及续订聘用合同的依据()
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通过实行人员聘用制度,事业单位人事管理由岗位管理向身份管理转变,由行政任用关系向平等协调的聘用关系转变,以符合社会主义市场经济体制的要求()
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国家确定事业单位通用的岗位类别和等级,事业单位按照有关规定自主确定岗位,自主聘用人员,实现按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用、合同管理。()
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经常酗酒、因严重违反保密规定被调离涉密岗位以及受过刑事处罚的人员不得任用、聘用为涉密人员()
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采用市场化方式聘用的专家型人才、专业成熟人才,以及一些服务性岗位上的用工人员采用岗位绩效工资制()
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根据《关于印发<事业单位工作人员收入分配制度改革实施办法>的通知》,聘用在处级正职岗位的事业单位管理人员,执行()级岗位工资标准。
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煤矿的从业人员,包括管理人员、技术人员和各岗位的工人,不包括生产经营单位临时聘用的人员。 ()