工作分析的作用主要有()。

A . 是整个人力资源开发与管理科学化的基础 B . 是组织现代化管理的需要 C . 有助于实行量化管理 D . 有助于工作评价、人员测评、定员、定额、人员招聘、职业发展设计与指导、薪酬管理以及人员培训科学化、规范化和标准化

时间:2022-10-02 01:37:35 所属题库:人力资源管理综合练习题库

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