求职简历中个人信息撰写的原则是
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广义的求职过程包括哪些（） ①选择确立目标 ②专业知识学习 ③撰写个人简历 ④暑期兼职
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求职信与求职简历同等重要，一封优秀的求职信往往可以给用人单位留下良好的第一印象。撰写求职信应该注意哪些因素，下列表述错误的是（）
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指导求职者撰写简历，应强调求职者的（）
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个人简历是自己生活、学习、工作、经历、成绩单概括集锦，一份优秀的简历会成为大学生成功求职择业的助推器。下列有关简历的说法正确的是（）
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一个好的求职简历应当遵循的原则不包括（）
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求职招聘系统是利用网络技术为用人单位和个人架设一个沟通交流的桥梁.用人单位可以通过网络随时浏览、检索简历信息快速找到合适的人才。
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寿险公司在招聘新员工的时候往往需要首先对求职者的简历进行筛选，筛选求职简历的主要目的在于（）。 ①．在面试前对求职者形成清晰的概念，提前确定求职者的录用顺序 ②．辨别出在简历中包含的虚假信息 ③．确认在接下来的面试中需要特别求证的一些重点信息 ④．剔除明显不符合招聘要求的求职者
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个人简历主要展示求职者个人的经历和技能，而自荐信主要展示求职者能够为用人单位做些什么。
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一个好的求职简历应当遵循的原则不包括
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求职简历中“工作/实践经历”的撰写遵循哪些原则可以凸显出个人能力？（）
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求职简历中“工作/实践经历”的撰写遵循哪些原则可以凸显出个人能力？（）（4.0分）
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简历的构成要素，一般包括个人信息、求职意向、教育背景、工作经历、获奖情况、外语及计算机水平、兴趣特长等。
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求职简历中“工作/实践经历”的撰写遵循哪些原则可以凸显出个人能力?
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针对不同的求职意向,要撰写不同版本的简历。()
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简历是求职者客观简要地介绍自己的学习经历、实践或工作经历、能力、个性、业绩等个人基本情况，突出个人特长或特点，以达到求职或应聘目的的文书。
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个人简历中，求职意向应该简短清晰，有所侧重，可以顺带勾画一下你的个人发展方向。
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简历中求职意向、实践工作经历、个人特点描述等部分应该筛选与应聘岗位需求更匹配的部分，给浏览简历人员留下“更合适”的印象，增加成功率。（ ）
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为了凸显求职者的个人能力，简历可以适当虚构一些个人业绩。
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撰写个人简历避免出现的问题（ ）。①一份简历打天下，缺乏针对性；②求职简历出现明显错误；③求职简历表述过于简略；④千篇一律的格式化；⑤舍不得花钱做简历；⑥自吹自擂。
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【选择题】：撰写求职简历，用数字描述细节更加令人信服。（）
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【选择题】简历撰写，个人信息是不是越多越好。（）
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求职简历个人信息一栏中自己的身高、体重、星座、血型都要写清楚，便于用人单位全面了解自己。（）
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【多选题】简历应包括个人基本信息、求职目标、（)和教育背景。
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结合自己的求职岗位和自身优势，选择适合的模板撰写自己的求职简历。