一般说来，如果我们对一个人的好的评价通过第三方传递给那个人，这样会增加我们人际交往的合力。（）
相似题目
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我们可以通过对（）、（）、（）三方面的评价来判断信息是否有价值。
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形成与身体健康、心理健康相关的好的习惯将使我们受益无穷。
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感动中国2013年度人物颁奖盛典于2014年2月10日晚在CCTV-1播出。每一个获奖人物身上都有感人至深的故事和震撼内心的人格力量。他们给国家、社会、他人带来的是巨大的正能量。这启示我们（）。 ①对一个人的价值的评价主要是看他的索取 ②要树立正确的人生观和价值观 ③要在个人与社会的统一中实现人生价值 ④价值判断与价值选择具有社会历史性
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第一印象往往会对一个人的整体评价起到决定性的作用。第一印象一旦形成，就不易改变，并且会一直影响着双方以后的交往过程。即使后来的印象与第一印象之间不甚吻合，我们仍然习惯于服从最初的印象。这种现象称为（）
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学校通过教育环境有意或无意地传递给学生的非公开的教育影响，我们称之为（）
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如果一个人被赋予了一个肯定的或有价值的特点，那么就会被赋予其他许多积极的特征，这称作（）；认知者总是按照一定的标准将他人分类，把这些人接归属于一些预设好的群体范围之中，这称作（）；在日常生活中，我们不知不觉地将许多肯定的评估赋予评价者身上，肯定评估多于消极评估，这称作（）。
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对一种新药的评价如果是出自一位名医之口比一般人更具有说服力，主要是说服者的（）
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通过体形训练，不但得到一个好的身体，而且会获得令人羡慕的好（）。
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阳光心态通常是天生的，是不能通过学习得来的，朋友和家人所传递的积极能量也只能偶尔帮助我们有个短暂的好心态。
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如果要在控制器（action）里给一个视图传递一个值，我们希望能使用request对象的setAttribute来传递，那么在配置forward转发路径下面哪个属性一定不能为真？（）
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以下哪一项不是评价工作质量的好的例子（）。
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诚实都是好的，一个人如果对别人说实话，告诉他别人对他的坏评价，那就是在帮助他。
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在网上与陌生人聊天、评论时,不要随意给出自己的个人信息。对待陌生的网友,我们要提高警惕,如果涉及到个人信息和金钱,我们千万不能随意的给他人。 ( )
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如果一个团队，不能做到优势互补，我们一般认为这不是一个好的团队，不能充分发挥团队的作用。
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如果有一个企业有30个人要去桂林，要我们给做个报价，我们在系统里要怎么操作呢？
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家庭环境对下一代的影响很大，往往可以影响一个人的一生。父母应该把美好的道德观念从小就传递给孩子，引导他们有做人的气节和骨气，促使他们健康成长。这说明我们应该（ ）。
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形成与身体健康、心理健康相关的好的习惯将使我们受益无穷。（）
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我们如果要在一定程度上恢复一点古代的好的、现代人愿意接受的礼仪，可以到（ ）里面去找一找。
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成见效应：指一个人的思想有偏见，在头脑中存在着某一类人的固定形象，当他在估计或测量某人的情况时，往往产生一些与此人毫无相关的好的或坏的印象，因而不能正确评价他。
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商业银行及其保险销售从业人员（）将保险代理业务转委托给其他机构或个人。商业银行（）通过第三方网络平台开展保险业务
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成见效应：指一个人的思想有偏见，在头脑中存在着某一类人的固定形象，当他在估计或考察某人的情况时，往往产生一些与此人毫无相关的好的或坏的印象，因而不能正确评价他。
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成见效应指一个人的思想有偏见，在头脑中存在着某一类人的固定形象，当他在估计或测量某人的情况时，往往产生一些与此人毫无相关的好的或坏的印象，因而不能正确评价他。下列属于成见效应的是（）。
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2、第一印象往往会对一个人的整体评价起到决定性的作用。第一印象一旦形成，就不易改变，并且会一直影响着双方以后的交往过程。即使后来的印象与第一印象不吻合，我们仍然习惯于服从最初的印象。这种现象称为（）。
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学习成绩好的同学，一般都有“当天的功课当天清”的好习惯．其原因是（）