企业必须制定计划，才能有效地发挥管理的功能。
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为提高企业年金税收优惠政策效率，极大发挥企业年金税收优惠政策作用，必须对企业年金税收优惠政策进行有效的管理。目前，从各国企业年金税收优惠政策的具体实践来看，税收优惠政策的管理手段主要包括（）。 ①计划合格性要求 ②员工合格性要求 ③赋益权要求 ④非歧视原则 ⑤严格贯彻“以养老为目的”的要求
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合同管理计划的制定一旦完成，就应该被有效实施，为此，必须保证做到以下几点（）
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基层组织按HSE管理体系的要求建立和实施HSE管理，不是要抛弃企业现存可行和有效的（），而是把它们有机地结合，以便更好地发挥作用。
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以下关于中小企业发展企业年金集合计划具有优势的说法中，正确的是（）。 ①降低建立企业年金的成本 ②有效发挥规模效应 ③管理费率普遍低于单一计划 ④利于年金计划的持续运营
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影响客户行为的因素是易变的，各种因素共同对客户的行为发挥作用，所以企业必须及时掌握客户信息，有针对性地采取有效措施管理客户关系。
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产权制度的核心是（），只有在产权明晰的条件下，产权制度的功能才能有效地发挥出来，并发挥其在市场经济中的积极作用。
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无形资产的功能只有附着于（）才能更好地发挥。
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建立质量管理体系，是企业管理深入发展的标志，是企业系统地协调质量职能，并发挥其有效性的重要手段。
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（）是ERP系统的核心所在，它将企业的整个生产过程有机地结合在一起，使得企业能够有效地降低库存，提高效率，其主要功能集中在计划和制造控制方面。
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（）是指根据企业总体发展战略要求，通过管理制度的设计与完善，薪酬激励计划的编制与实施，最大限度地发挥各种薪酬形式的激励作用，为企业创造更大的价值。
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孕酮必须在什么的协同下，才能更好地发挥其生理作用（）
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为了有效地发挥机关的作用，机关管理组织必须具备和不断加强的要素有（）
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现代人力资源管理在企业中扮演着战略伙伴、专家顾问、员工服务者和变革的推动者四中角色。其中，帮助提升面试甄选人才的能力、指导如何制定清晰有效的目标和实施计划、辅导如何与下属进行有效的工作沟通等是（）角色功能的体现。
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怎样才能有效地发挥下属人员的积极性？
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制定时间计划，评估计划的执行情况，并根据需要实时地调整计划，是管理学习时间的有效策略。
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13.在组织保证的基础上，管理者必须选择恰当的方式，有效地指挥、调动和协调各方面的力量，最大限度地发挥组织效率，于是就产生了管理的（ ）职能。
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对企业进行计划、组织、管理、控制，以有效地实现组织目标的过程称为
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制定和执行计划的重要原则是实现目标如何做才能最有效。
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所谓资产有效使用，就是指国有资产在使用期内充分发挥其功能，在使用过程中力求避免无计划、轻管理、不维修、提前报废、任意处理或限制等不良现象。()
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预算管理涉及企业经营管理的各个方面，要较好地发挥预算管理的作用，就必须坚持实施控制与结果考核相结合。()
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下列设备必须安装驱动程序，才能更好地发挥其功能（）
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管理者必须注意考虑环境因素的作用，以便充分理解与熟悉环境，从而能够做到有效地适应环境并（），才能更好地面对动态变化、竞争加剧的世界经济
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绩效改进方案只有与计划目标制定相结合，才能有效改进绩效（）
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基层组织按HSE管理体系的要求建立和实施HSE管理，不是要抛弃企业现存可行和有效的（），而是把它们有机地整合，以便更好的发挥作用
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