一次性工亡补助金是统筹地区上年度职工（)个月月平均工资。
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丧葬补助金为一定期限内的统筹地区上年度职工月平均工资。该期限为（）。
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工伤职工被鉴定为七级至十级伤残的，劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同，以其解除或终止劳动合同时统筹地区上年度职工月平均工资为基数，一次性工伤医疗补助金的具体标准为：七级（）月，八级10个月，九级（）月，十级4个月
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根据《工伤保险条例》，职工因工死亡，其近亲属领取的一次性工亡补助金的标准是（）。
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五级工伤职工，经职工本人提出，与用人单位解除或终止劳动合同，以其解除或终止劳动合同时统筹地区上年度职工月平均工资为基数，可以领取（）月的一次性工伤医疗补助金。
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因职业病被认定为工伤并鉴定为五级的工伤职工，经本人提出，与用人单位解除或终止劳动合同，以其解除或终止劳动合同时统筹地区上年度职工月平均工资为基数，可以领取（）月的一次性工伤医疗补助金
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根据《工伤保险条例》的规定，职工因工死亡，一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的30倍。
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《工伤保险条例》的规定，职工因工死亡，其近亲属可以从工伤保险基金领取一次性工亡补助金为（ ）。
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职工因工死亡，一次性工亡补助金标准为上一年度全国（）的20倍。
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某职工因工死亡，根据《工伤保险条例》的规定，一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
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一次性工亡补助金的标准为（）的当地职工平均工资。
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提高工伤事故死亡职工一次性赔偿标准，其一次性工亡补助金标准调整为全国上一年度城镇居民人均可支配收入的（）计算，发给工亡职工近亲属。
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职工因工死亡，一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的（）倍。?
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某职工因工死亡，根据《工伤保险条例》的规定，丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
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《工伤保险条例》的规定，职工因工死亡．其近亲属可以从工伤保险基金领取一次性工亡补助金为（）。
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《工伤保险条例》规定，职工因工死亡的，一次性工亡补助金标准为上一年度（）人均可支配收入的20倍。
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我国工伤保险待遇中丧葬补助金的标准为（）的统筹地区上年度职工月平均工资。
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根据《工伤保险条例》规定，职工因工死亡，其一次性工亡补助金标准是多少？
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对因生产安全事故造成的职工死亡，一次性工亡补助金标准调整为按全国上一年度城镇居民人均可支配收入的()计算，发放给工亡职工近亲属。
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职工因工死亡丧葬补助金为8个月统筹地区上年度职工月平均工资。 （)
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工伤职工被鉴定为五级伤残的，经职工本人提出，可以与用人单位解除或终止劳动合同，以其解除或终止劳动合同时统筹地区上年度职工月平均工资为基数，支付本人18个月的一次性工伤医疗补助金和30个月的一次性伤残就业补助金。()此题为判断题(对，错)。
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因公死亡被授予烈士称号的职工其直系亲属一次性工亡补助金，可拿本市上年度职工月平均工资的（)倍。
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工伤职工本人在统筹地区进行住院治疗，，以及按规定到统筹地区以外就医所需的日伙食补助费，按照统筹地区上年度社会日平均工资的10%计算，最高不超过上年度省城镇居民日人均消费支出额的40%，最低不少于______元
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职工因工死亡，其近亲属按规定从工伤保险基金中领取丧葬补助金为3个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
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国务院规定从2011年1月1日起，依照《工伤保险条例》的规定，对因生产安全事故造成的职工死亡，其一次性工亡补助金标准调整为按全国上一年度城镇居民人均可支配收入的()倍计算，发放给工亡职工近亲属。同时，依法确保工亡职工一次性丧葬补助金、供养亲属抚恤金的发放。
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