劳动者享有“了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施”的职业卫生保护权利（）
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劳动者享有哪些基本权利？
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劳动者享有了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施的权利。
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劳动者享有几项职业卫生保护权利？
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劳动者依法享有什么权利？
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劳动者在就业方面享有什么权利？
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《中华人民共和国职业病防治法》第三十六条规定：劳动者享有下列职业卫生保护权利： (一)获得职业卫生教育、培训; (二)获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等职业病防治服务; (三)了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施; (四)要求用人单位提供符合防治职业病要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品，改善工作条件; (五)对违反职业病防治法律、法规以及危及生命健康的行为提出批评、检举和控告; (六)拒绝（）和强令进行没有职业病防护措施的作业
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船员享有下列哪些权利（）。 Ⅰ．获得劳动安全和卫生保护的权利； Ⅱ．享有取得劳动报酬的权利； Ⅲ．享受社会保险和福利的权利； Ⅳ．享有提请劳动争议处理的权利。
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劳动者享有（）保护权利。
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劳动者依法享有（）的权利。
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被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者（）的权利。
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劳动者享有哪些权利？
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劳动者享有（）。
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根据《中华人民共和国职业病防治法》，劳动者有了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施的权利。
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被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者（）的权利
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作为劳动者受《劳动法》的保护，享有（）.
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劳动者享有下列职业卫生保护权利（）。
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劳动者依法享有职业卫生保护的权利。
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《职业病防治法》规定劳动者享有了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施的权利。
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劳动者享有提请劳动争议处理的权利。( )
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了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病（)
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劳动者享有拒绝违章指挥作业的权利。（)
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从业人员不需要了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素.危害后果和应当采取的职业病防护措施。此题为判断题(对，错)。
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劳动者享有（）等职业卫生保护权利
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根据我国劳动法，劳动者享有（）。