训练考核的方法主要有四种：理论考核，操作考核，作业考核和演练考核。
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所谓特种作业人员，是指直接从事特种作业者，其作业的场所、操作的设备、操作内容具有较大的危险性，容易发生伤亡事故，或者容易对操作者本人、他人以及周围设施的安全造成重大危害。特种作业人员的培训考核内容，主要包括安全技术理论和实际操作技能两部分。
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各职业鉴定机构组织申报单位鉴定理论考核时，要求编排考场考位是（）人，单人单座。
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经过安全技术理论考核（笔试）和实际操作考核合格后，可以进行上岗作业。
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特种作业人员必须具备年满16周岁，身体健康，无妨碍从事相应工种作业的疾病与生理缺陷，具备初中（含初中）以上文化程度，符合相应工作作业特点需要的相关条件，经安全技术理论考核和实际操作技能考核合格。
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《特种设备作业人员考核规则》规定，特种设备作业人员理论知识考试和实际操作技能考试均实行百分制，（）分合格。
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训练考核分为普考、抽考、集中考。（）
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特种作业人员安全技术考核分为安全技术理论考核和实际操作考核。（）
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起重作业人员属特种作业人员，经过理论和实际操作考核，取得特种作业操作证后方可作业，并需每（）年进行一次复训。
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特种作业人员的培训考核内容，主要包括安全技术理论和实际操作技能两部分。
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厂内机动车驾驶员只要经过安全理论知识和实际操作考核后，方可上岗作业。
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特种作业人员的培训内容，主要是安全技术理论培训考核。
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特种设备作业人员的考核分理论考试和实际操作考核两部分。
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国家质检部门对特种设备操作人员实施的理论与技能培训考核，不能免除企业对特种作业人员进行（）的职责
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对特种作业人员进行生产技术、特定的安全卫生技术理论教育和操作培训，经考核合格并取得（）方准上岗。
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非公务员取得公务员身份有四种途径即选任，调任，聘任，录用，其中以（）为主。对渔政公务人员的考核主要包括德、能、勤、绩、廉五个方面，并以（）为重点。
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依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》规定，特种作业人员应当接受与其所从事的特种作业相应的安全技术理论培训和实际操作培训。
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特种作业人员考核时，安全技术理论考试和实际操作技能考核有一门合格即为考核合格。此题为判断题(对，错)。
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执行高风险护理技术操作人员，必须经过相应的培训理论内容和训练规定的案例进行操作并考核。（)
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特种作业人员必须进行与本工种相适应的、专门的安全技术理论学习和实际操作训练，经考核合格，取得操作证后，方可独立上岗作业。
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建筑施工特种作业人员的考核内容应当包括安全技术理论和实际操作。此题为判断题(对，错)。
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（）必须经安全技术理论和操作技能考核合格，依法取得建筑施工特种作业人员操作资格证书。
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业务理论、辖区情况熟悉、体能的考核范围为()，技能和合成训练考核范围为()。
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《建筑施⼯特种作业⼈员管理规定》中建筑施⼯特种作业⼈员的考核内容应当包括安全技术理论和实际操作（）
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特种作业人员安全技术培训、考核、发证、复审工作实行统一监管、分级实施、教考结合的原则。（)
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