员工在上下班途中发生事故不属于工伤。
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在上下班途中,受到机动车事故伤害()工伤。
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在上下班途中,受到机动车事故伤害的视为工伤。
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职工因在上下班途中,受到机动车事故伤害不是主要责任的、(),能认定为工伤或视同为工伤。
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在上下班途中,受到机动车事故伤害的,应定为工伤。
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根据《工伤保险条例》,职工在上下班途中,受到()的交通事故或者城市交通、火车事故伤害的,可被认定为工伤
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上下班(倒班)时间,员工驾驶私家车不按公司规定路线行车发生交通事故的能否办理工伤?
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员工在上下班途中只要受到机动车事故伤害,就应当认定为工伤()
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在上下班途中,受到()责任的交通事故才能认定为工伤。
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在上下班途中受到非机动车事故伤害的应认定为工伤。
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淮北矿业关于进一步加强工伤事故管理规定:职工在上下班途中发生交通事故,所属单位必须在()小时内汇报到集团公司调度室。
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员工在上班途中发生交通事故,如果事故责任是受害人本人,不能获得工伤保险待遇。
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职工在上下班途中受到其他非机动车事故伤害的,应当认定为工伤。
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在上下班途中,受到机动车事故伤害的可以认定为工伤
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依据《工伤保险条例》的规定,在上下班途中,受到机动车事故伤害的,()为工伤。
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上下班途中发生交通事故,以下哪种情形不可以申报工伤保险?()
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在上下班途中,受到机动车事故伤害的,不应当认定为工伤。()此题为判断题(对,错)。
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在上下班途中,员工违章造成的交通事故伤害的,可认定为工伤。()
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在上下班途中,受到机动车事故伤害的属于工伤。
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下列情形不属于工伤的是()。A.患职业病者B.在上下班途中,受到机动车事故受害者C.在工作时间和工作
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职工在上下班途中发生交通事故就可以认定为工伤。此题为判断题(对,错)。
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《工伤保险条例》规定:在上下班途中,受到非本人主要责任的客运轮渡事故伤害的应当认定为工伤()
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员工上下班途中只要发生交通事故,都可以认定为工伤。
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《工伤保险条例》中规定职工在上下班途中,受到____车事故伤害的应当认定为工伤。
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上下班途中受到机动车事故伤害的应属于工伤保险范围。()
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