解决冲突的技巧包括：

相似题目

• 有兄弟姐妹的孩子的沟通技巧和解决冲突的能力，远（）于独生子女。

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• 可以被用于项目的冲突解决技术，包括：（）

  A . 回避.妥协.控制.强加 B . 控制.强加.磨合.回避 C . 对质.妥协.磨合.命令 D . 磨合.直面.强加.回避

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• 一般地，冲突可采用的解决方式包括（）。

  A . 回避、妥协、和解的方式 B . 双方沟通、合作的方式 C . 自我调理的方式 D . 领导裁决的方式 E . 行政处分

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• 公司刚刚宣布下个月会解雇员工，你的项目团队可能会失去部分员工，这时候，项目团队成员似乎对项目失去了兴趣，如果你对你的团队说：“让我们冷静下来，重新回到工作岗位上，我们下个月的项目绩效会使我们不会失去工作。”你采用的是哪种解决冲突的技巧？（）

  A . A、拆衷 B . B、强迫 C . C、顺从 D . D、撤退

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• 解决渠道冲突的办法多种多样，包括（）

  A . 发展超级目标 B . 沟通协调 C . 诉讼 D . 退出

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• 化解人际冲突的技巧包括（）

  A . 两人之间必须有一个共识，即双方都有权利有自己的想法和感受 B . 需要不加思考的说出不同的观点 C . 两个人都需要聆听对方的心声 D . 当圆满化解一个冲突后，要彼此肯定一番

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• 常见的冲突解决方法包括（）。

  A . 和平共处法 B . 转移目标法 C . 面谈法 D . 上级仲裁法 E . 协商法

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• 面对冲突的解决方法包括（）。

  A . 解决问题 B . 折中 C . 求同存异 D . 包括以上全部

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• 解决祖孙之间问题的技巧包括（）。

  A . 以亲情化解代沟差异 B . 祖辈要做好协调、沟通工作 C . 祖辈给孙子女处理自己事情的机会 D . 培养共同的爱好

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• 解决冲突的技巧有哪些？

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• 法律价值冲突的解决原则包括（）。

  A . 苦乐原则 B . 利害原则 C . 价值位阶原则 D . 个案平衡原则

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• 回避策略中，解决冲突的方法包括（）

  A . 忽视 B . 分离 C . 限制 D . 妥协

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• 当你的目标是要获得对一个问题的持久的双赢的解决方案时，你应该使用哪一种冲突解决技巧？（）

  A . 合作 B . 缓解 C . 回避 D . 撤退

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• 解决爱的冲突的能力包括（）

  A . 包容、理解、体谅 B . 有效的沟通 C . 能够成熟面对恋爱中的性话题 D . 能够独自面对冲突

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• 解决冲突的人际性策略方式包括（）。

  A . 竞争型 B . 回避型 C . 妥协型 D . 合作型

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• 在组织管理中，冲突是不可避免的，管理者需要运用管理技巧有效地解决冲突。千万不能激发冲突。

  A . 正确 B . 错误

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• 常见的冲突解决方法包括（）

  A . 和平共处法 B . 转移目标法 C . 协商法 D . 面谈法 E . 拖延法

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• 有效渠道冲突的解决机制包括（ ）

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• ：回避策略中，解决冲突的方法包括( )。

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• 【多选题】解决冲突的技巧包括：

  A．用良好的心态面对人际冲突 B．学会调控冲突时的情绪 C．进行积极有效的沟通 D．置之不理

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• 影响冲突解决办法的因素包括（）

  A．冲突的重要性与激烈程度 B．解决冲突的紧迫性 C．涉及冲突人员的相对权利 D．维持良好关系的重要性 E．永久或暂时解决冲突的动机

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• 项目冲突的解决方式包括？

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• “我们各方为什么不能各做一些让步来解决问题呢？”这是哪种冲突解决技巧的示例？（)

  A、问题解决 B、强迫 C、撤退 D、妥协

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• 小组成员解决冲突的策略包括（)。A.双赢

  B.妥协 C撤退 D.攻击 E.适应 此题为多项选择题。

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