从企业的价值链中分析企业的资源竞争优势主要从以下那几个方面()

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• 从资源角度看，顾客和土地、劳动、技术、资本等生产要素（），是能为你的企业创造价值的，更能推动你的发展

  A . 完全不同 B . 一样 C . 相似 D . 没有关系

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• 某企业以出售茶为主，该企业在南方拥有一座山，景色优美，称为一个小的旅游景点，企业可以在此景点内的度假村出售自己的茶叶，也形成了很强的竞争优势。从决定企业竞争优势的企业资源角度分析属于()

  A . A、稀缺资源 B . B、不可被模仿的资源 C . C、不可替代的资源 D . D、持久的资源

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• 从企业角度看，企业年金是企业人力资源管理的重要手段，是一种具有激励效应的重要工具，是员工福利计划的重要组成部分。因此，建立科学、合理的企业年金制度对企业留住人才、稳定员工队伍、增强市场竞争力具有重要作用。关于企业年金在人力资源管理中作用，以下分析错误的是（）。

  A . 企业年金能提高员工工作的积极性 B . 企业年金是为员工提供退休收入的有效手段 C . 企业年金制度的建立有利于增强员工的企业归属感 D . 企业年金能有效增加员工的当期收入，有利于提高企业薪酬的吸引力

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• “僵尸企业”是指那些已丧失自我发展能力和市场活力的企业。“僵尸企业”之所以僵而不死，主要是它们依赖政府补贴、银行续贷等方式获得给养。上述材料从一个侧面说明 ①市场调节具有自发性和盲目性②生产要素配置扭曲影响资源有效利用（） ③宏观调控要自觉遵循价值规律④财政货币政策能提高企业市场竞争力

  A . ①③ B . ①④ C . ②③ D . ②④

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• 从分布图中分析可以看出什么？

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• 根据经济学理论，完全竞争的市场机制可实现社会资源的最佳配置，因此从长期看，各企业的利润率（）。

  A . 会趋于平均化 B . 差距会不断拉大 C . 会逐渐提高 D . 会保持不变

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• 具体来说，企业可以从（）方面着手发展企业独特的优势资源。

  A . 构建企业文化 B . 组织学习 C . 知识普及 D . 建立外埠网络

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• 经过长时间的实践与个人之间的磨合而形成的组织和个人之间的一种心灵契约，从满足企业优势资源的角度看，属于（）。

  A . 不可替代性 B . 价值 C . 不可模仿性 D . 稀缺性

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• （）是指企业利用自己的全部资源从正面向竞争对手发起袭击，其攻击目标是对手的强项而非弱项。

  A . 侧面进攻 B . 正面进攻 C . 包围进攻 D . 迂回进攻

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• 从企业关系来看，组建战略联盟的企业各方是在资源共享、优势相长、相互信任、相互独立的基础上通过事先达成协议而结成的一种平等的合作伙伴关系，联盟企业之间的协作关系主要表现在哪些方面（）。

  A . 相互往来的平等性 B . 合作关系的长期性 C . 整体利益的互补性 D . 组织形式的开放性

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• 我国从1984年开始征收资源税，主要是从量计征，即根据矿产资源产量的多寡来征收。2016年7月起我国全面推进资源税改革，全面推开资源税从价计征（课税对象的自然数量与单位价格的乘积为计税依据）方式，建立税收与资源价格直接挂钩的调节机制。资源税由从量计征改为从价计征的积极效应是（） ①遵循价值规律，有效调节资源收益 ②加强市场监管，防止企业偷税漏税 ③加强税收调节，促进资源合理开采 ④优化税种结构，拓宽财政收入

  A . ①③ B . ①④ C . ②③ D . ②④

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• 在电子商务环境下，企业间的竞争从以物质资源为基础向以信息和知识资源为基础转变，竞争的焦点集中于（）。

  A . 管理能力 B . 生产水平 C . 客户关系管理 D . 创新能力

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• 甲企业经过对市场竞争环境和自身情况的分析后，决定以低成本取胜，为此，该企业相关职能部门对企业各项业务流程进行了详尽分析，发现存货控制环节存在较大缺陷。从价值链分析角度看，存货控制环节属于企业的()

  A . 必要活动 B . 辅助活动 C . 基本活动 D . 不必要活动

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• 某企业几乎垄断了某种矿产品的国内所有矿山开采权，并以此在市场上形成了较强的竞争优势，从形成核心竞争力的资源角度分析属于()

  A . 稀缺资源 B . 不可被模仿的资源 C . 不可替代的资源 D . 持久的资源

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• “僵尸企业”是指那些已丧失自我发展能力和市场活力的企业。“僵尸企业”之所以僵而不死，主要是它们依赖政府补贴、银行续贷等方式获得给养。上述材料从一个侧面说明（） ①市场调节具有自发性和盲目性②生产要素配置扭曲影响资源有效利用 ③宏观调控要自觉遵循价值规律④财政货币政策能提高企业市场竞争力

  A . ①③ B . ①④ C . ②③ D . ②④

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• 近年来，员工福利外包渐成趋势。从员工福利管理的具体职能出发，员工福利外包的优势主要包括（）。 ①有利于降低企业经营成本，改善经营绩效 ②能够提升企业人力资源管理的战略作用 ③有利于企业专注于自身的核心业务 ④有利于获取先进技术和整合外部具有高超技能的人力资源专家 ⑤有利于提高员工福利保障水平和范围

  A . ①②③ B . ②③④ C . ①②③④ D . ①②③④⑤

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• 高被引析出文献是指从下列文献中分析出来的内容：

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• 现代商业社会的竞争已经从单一能力的竞争进入到企业综合实力的竞争,也有人称之为整合价值链能力的竞争

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• 经过长时间的实践与个人之间的磨合而形成的组织和个人之问的一种心灵契约，从满足企业优势资源的角度看，属于（）。

  A.不可替代性 B.价值 C.不可模仿性 D.稀缺性

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• 规划环境影响评价中分析对规划目标和规划方案实施的环境限制因素可以从（）几个方面分析。

  A．跨界环境因素 B．经济因素与环境问题的关系 C．社会因素与生态压力 D．环境污染与生态破坏对社会、经济及自然环境的影响 E．评价社会、经济、环境对评价区域可持续发展的支撑能力

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• 市场不仅使生产经营企业从追求最大利益出发，合理有效利用资源，达到资源的最优配置，要借助于（）等价值形式。 Page}

  <img src='https://img2.soutiyun.com/ask/uploadfile/2547001-2550000/5030c0cc37a9e23d2782db47326c5986.gif' /> 此题为多项选择题。

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• 甲、乙两家企业提供形式和内容类似的“中式快餐”，但两家企业的业绩却有很大不同，从资源分析的角度来看，最可能决定其核心竞争力的是（）。

  <img src='https://img2.soutiyun.com/ask/uploadfile/2574001-2577000/c903357f7dfdbcfec5529edb6506dfc1.gif' />

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• 企业可以从客户的评价中分析产生差评的原因，确定客户危机类型（）

  是 否

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• 在客服咨询中，可以从与客户的对话中发现问题，从问题中分析客户的（）。

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