不需要安排团体成员面对面进行讨论的团体决策方法是()。
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关于团体健康保险核保风险,以下说法正确的是()。 ①对于个人需分担保费的投保团体,健康保险核保人员通常会要求个人支付的保费不低于总保费的一定比例 ②对于个人不分担保费的投保团体,核保人员会要求所有合格的成员均参保 ③原则上低工资、低职位低保额;高工资、高职位高保额 ④通常情况下,团体健康保险需要在每次续缴保费时都重新进行核保
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()在团体保险核保中,不仅需要投保人提供基本资料,还需进行体检或医生证明,对团体成员风险分析的准确度更高。
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参加集体决策的成员面对面地接触,全部意见提出来之前,成员之间不进行讨论,所有方案都提出之后,再进行讨论,直到达成一致意见()
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示例:现在请每位成员写下三个形容词来描述你现在的生活状态,然后回到团体中,我们一起来讨论。 在上述示例中,社会工作者所运用的建立焦点的方法是()。
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团体规范是团体领导者制定的,不需要成员的参与。()
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团体极化是指通过团体讨论使得成员的决策倾向更趋极端的现象。
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下列团体决策技术中,不安排团体成员见面讨论的是()。
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你的某些小组成员不断出现吵架、缺席和工作表现不佳的情况。你已经安排了一次在当地山区进行的团体活动,包括芳香疗法、品尝美酒、温泉浴等。其它更有趣的活动包括弹球游戏和草地保龄球。你组织这些活动的主要目的是:()。
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某公司要进行一项决策,但参与决策的成员中彼此的分歧很大,直接开会讨论的话并不能达导预期的效果,这时需要采取哪种决策方法()。
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头脑风暴法就是团体成员围绕着所要讨论的问题发表意见,不得重复,只能反驳与质疑他人意见的决策法。
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不属于发挥专家的团体宏观智能结构效应的决策方法是()。
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对于规模较小的健康保险投保团体,核保人员通常会采用与个人健康保险核保类似的方式来获取所需的核保资料;对于规模较大的健康保险投保团体,由于核保的重点是对该团体所呈现的整体风险进行评估,并不需要对每个团体成员进行逐一核保。
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你的某些小组成员不断出现吵架、缺席和工作表现不佳的情况。你己经安排了一次在当地山区进行的团体活动,包括芳香疗法、品尝美酒、温泉浴等等。其它更有趣的活动包括弹球游戏和草地保龄球。你组织这些活动的主要目的是?()
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你的某些小组成员不断出现吵架、缺席和工作表现不佳的情况,你已经安排了一次在当地山区进行的团体活动。包括芳香疗法,品尝美酒、温泉浴等等,你组织这些活动的主要目的是?()
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在团体领导模式中,所有决策都经过讨论决定的方式属于()。
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集体福利主要是指企事业单位、公司、社会团体等集体组织为满足员工、成员的需要,依据国家有关规定对集体资产进行分配,或提供集体享用的福利性设施和服务。根据上述定义,下面不属于集体福利的是:
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为控制小型团体成员的保险费率,核保时需要使用的风险评估方法是()评估。
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◑要求参加决策的成员都是专家或内行又称专家意见法的决策方法是◑A、头脑风暴法◑B、名义集体决策法◑C、德尔菲法◑D、电子会议法◑E、团体决策法
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17、团体心理训练设计的内容包括团体名称、训练时长、辅导员资料、成员及规模、活动安排、活动准备、评估方法和大致方案八个部分。
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