公司《生产经营制度管理规定》规定，工作牵头或主管部门是制度制定的（）部门和制度实施的（）部门
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专营公司和收费公路经营单位应当建立（）、（）、（）、票据管理和报表制度，接受政府主管部门的监管。
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《淮北矿业2015年绩效考核办法》规定，建立内部审计检查制度，由纪委（监察审计处）牵头，定期或不定期对集团公司所属单位生产、（）、内部控制制度进行审计检查。
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动火作业方案，全部由公司生产部牵头，组织相关部门对动火施工方案审查并签署意见后，报公司主管领导签字批准后实施。公司安环部存档、备案。
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列入督查事项的工作，牵头或承办单位必须按规定时限向督查部门报告工作落实情况，不得以任何借口瞒报、漏报、迟报或不报.
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《淮北矿业关于2016年安全生产体系建设的指导意见》规定：牵头部门按要求完成承担要素（）工作。
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《淮北矿业关于2016年安全生产体系建设的指导意见》规定，牵头领导负责所牵头要素的组织领导和建设推进工作，各副总协助相应分管领导开展工作；督促指导责任部门全面完成承担（）的建设任务。
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《关于防范辖内银行业金融机构员工倒卖客户敏感信息风险提示的通知》（鄂银监办发[2016]208号）中指出，各行风险管理委员会负责客户信息安全保护工作的组织领导，（）要落实牵头职责，督促相关业务部门、分支机构按照人民银行、银监、公安等主管部门政策规章和省联社制度规定，完善配套制度、操作规程和技术规范，开展定期风险评估。
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《注册建造师继续教育管理暂行办法》规定，各专业牵头部门、省级住房城乡建设主管部门及其工作人员，在注册建造师继续教育管理工作中，有下列情形之一的，由其上级机关或者监察机关责令改正，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任（）
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对口主管部门应牵头对第三方公司信息安全工作的执行情况牵头开展审核，至少每（）组织一次检查，并将检查结果通报第三方公司。
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《淮北矿业关于2016安全生产体系建设的指导意见》规定：配合部门服从牵头部门的（），主动配合责任部门开展工作。
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某建筑公司的机械管理工作制定了机械安全生产检查制度，并能按上级主管部门文件要求组织机械安全生产检查，对检查出来的问题及时进行通报，对存在问题的有关人员进行批评。根据以上场景，回答下列问题：机械安全检查记录应（）。
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根据《建设工程安全生产管理条例》的规定，县级以上人民政府建设行政主管部门或其他有关行政管理部门的工作人员，有下列哪些行为应给予降级或者撤职的行政处分。（）
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《建设工程安全生产管理条例》规定，施工单位应当建立健全安全生产责任制度和安全生产教育培训制度，主要负责人、项目负责人、专项安全生产管理人员应当经建设行政主管部门或者其他有关部门考核合格后方可任职，对管理人员和作业人员每（）至少进行一次安全生产教育培训，其教育培训情况记入个人工作档案。
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《事故调查与分析管理制度》中有关事故报告中规定：事件发生后（）小时内，事件发生单位的负责部门或事故调查组应写出并经主管领导签字的事故经过书面报告，电传至国华电力公司。
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省级分公司处理集团公司派发的立案或转办申诉工单时，要依据行业主管部门的有关规定，（），认真核实情况、查明原因，做好解释和处理工作，并在处理时限内向集团公司报送处理结果。
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政府主管部门、专营公司、收费公路经营单位及其工作人员玩忽职守、徇私舞弊、滥用职权，构成犯罪的，依法追究其刑事责任；尚不构成犯罪的，依有关规定给予（）。
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《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》规定，对重大安全隐患治理实行逐级挂牌督办、公告制度，重大隐患治理由省级安全生产监管部门或行业主管部门挂牌督办，国家相关部门加强督促检查。
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《淮北矿业关于2015年安全生产体系建设的指导意见》规定，牵头领导负责所牵头要素的组织领导和建设推进工作，各副总协助相应分管领导开展工作；督促指导责任部门全面完成承担（）的建设任务。
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某建筑公司的机械管理工作制定了机械安全生产检查制度，并能按上级主管部门文件要求组织机械安全生产检查，对检查出来的问题及时进行通报，对存在问题的有关人员进行批评。根据以上场景，回答下列问题：机械安全检查依据的规范是（）。
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建立省.市公司营销部牵头.专业部门协同.职责清晰.管理到位的工作机制。纵向上，加大安全生产.运维检修.营销服务.信息通信.人力资源等专业部门的协同配合。
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严格执行国家、市特种作业人员上岗作业的有关规定，适时组织特种作业人员的培训工作，并向安全部门或主管领导通报情况是劳务管理安全生产职责之一。
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（群众生产）公司工会是创新工作室的归口管理部门，负责贯彻执行国家和上级组织、公司的有关规定，组织制定创新工作室的管理办法，建立健全创新工作室管理体系、制度。负责创新工作室的（）等工作
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不相容岗位内控管理的（）是指：合规部牵头制定不相容岗位制度，条线管理部门按照制度规定，组织开展不相容岗位清单梳理工作，统一实施不相容岗位内控管理
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《合理化建议征集办法》中规定（）由总裁办牵头，向集团各部门、各子公司征集合理化建议，并组织相关部门进行（）。各子公司可根据自身经营情况，参照本制度独立安排各子公司内部的合理化建议活动
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