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下列情形中，我国公务员不应当予以辞退的是（）。
A . 在年度考核中，有一年被确定为不称职
B . 不胜任现职工作，又不接受其他安排
C . 因单位撤销、合并、缩减编制而需要调整工作，本人拒绝合理安排的
D . 不履行公务员义务，多次教育仍无改变，且不宜开除的
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甲公司终止企业的某项经营业务，由此需要辞退10名员工，由于是否接受辞退职工可以作出选择，预计发生150万元辞退费用的可能性为60%，发生100万元辞退费用的可能性为40%，发生转岗职工上岗前培训费20万元。 要求：根据上述资料，不考虑其他因素，回答下列问题。以下关于重组义务应确认为预计负债表述中，不正确的是()。
A . A、有详细、正式的重组计划，包括预计重组支出和计划实施时间且该计划已对外公告表明企业承担了重组义务
B . B、只有与重组有关的直接支出才可以确定为重组负债义务
C . C、不得将留用职工岗前培训支出确认为重组负债义务
D . D、不得将辞退职工的补偿确认为重组负债义务
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下列关于我国公务员制度的表述，不正确的是：
A . 根据《公务员法》，我国公务员职位类别划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别
B . 已被开除的公职人员，不得录用为公务员
C . 工作年满三十年的公务员，可以申请提前退休
D . 对公务员考核的内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面，重点考核思想道德与工作能力
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下列关于公务用枪管理委员会各成员单位主要职责表述正确的是（）
A . 法制部门主要负责制定或参与制定相关公务用枪管理规定，为公安机关公务用枪管理工作提供法制保障
B . 装备财务部门主要负责公务用枪的装备保障工作
C . 警务督察局主要负责对公务用枪管理、使用情况进行督察
D . 纪检监察部门主要负责对公安机关内部违反公务用枪管理使用规定的案件进行调查处理
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下列关于公务员辞职表述错误的是（）。
A . 它是行政机关主动解除与公务员法律关系的法律行为
B . 它必须由公务员本人提出局面申请
C . 公务员一旦提出辞职申请便可离职
D . 对涉及特殊职位上任职的公务员不得辞职
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下列有关公务员被辞退的情形，表述有误的一项是（ ）。
A . 不胜任现职工作，又不接受其他安排的
B . 在年度考核中，连续三年被确定为不称职的
C . 因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的
D . 旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的
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下列关于海关关员执行公务时执行上级命令的表述，正确的是（）
A . 认为上级命令错误的，可以向上级提出改正或者撤销的意见
B . 上级不改变错误命令的，应当执行，执行的后果由上级负责
C . 认为上级命令错误的，可不执行
D . 执行明显违法的命令的，应当依法承担相应的责任
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下列关于公务卡管理的表述，正确的是（）。
A . 公务卡由预算单位统一组织本单位工作人员向发卡行申办，发卡范围仅限于有公务支出需要的工作人员。
B . 公务卡由预算单位统一组织本单位工作人员向发卡行申办，发卡范围仅限于有公务支出需要的工作人员。
C . 公务卡的信用额度，由预算单位根据银行卡管理规定和业务需要，与发卡行协商设定。原则上每张公务卡的信用额度不超过5万元
D . 公务卡的卡片和密码均由个人负责保管
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下列关于公务员录用规定的表述不正确的是（）
A . 录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法
B . 地方各级机关公务员的录用，由省级公务员主管部门负责组织
C . 录用特殊职位的公务员可由招录机关自行决定
D . 新录用的公务员试用期为一年
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根据《公务员法》，下列关于公务员待遇的表述，正确的是（）
A . 公务员实行国家统一的职务与级别相结合的工资制度
B . 公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金
C . 公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴
D . 公务员在定期考核中被确定为基本称职及以上等次的，按照国家规定享受年终奖金
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关于辞退福利下列说法中正确的是（）。
A . 辞退福利通常采取在解除劳动关系时一次性补偿的方式
B . 正式的辞退计划或建议应当经过批准
C . 辞退福利预期在其确认的年度报告期间期末后十二个月内完全支付的，应当适用短期薪酬的相关规定
D . 辞退福利必须在十二个月内完全支付
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下列关于公务员退休金计发办法的表述中，正确的是（）。
A . 基础工资和工龄工资按本人原标准全额计发，职务工资和级别工资按本人原标准的一定比例发给
B . 工作满35年，职务工资、级别工资两项之和按88%计发
C . 工作满30年不满35年的，职务工资、级别工资两项之和按82%计发
D . 工作满20年不满30年的，职务工资、级别工资两项之和按75%计发
E . 工作满35年，职务工资、级别工资两项之和按90%计发
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下列有关辞退福利的概念、确认和计量的表述中，正确的有（ ）。
A . 确认为预计负债的辞退福利，应当在实际发生时计入当期费用
B . 职工虽然没有与企业解除劳动合同，但未来不再为企业带来经济利益、企业承诺提供实质上具有辞退福利性质的经济补偿，比照辞退福利处理
C . 对于职工没有选择权的辞退计划，应当根据计划规定的拟辞退职工数量、每一职位的辞退补偿等计提辞退福利负债
D . 对于自愿接受裁减的建议，应当按照或有事项准则预计将接受裁减建议的职工数量，根据预计的职工数量和每一职位的辞退补偿等计提辞退福利负债
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下列有关辞退福利的表述中，正确的有（）。
A、企业确认的辞退福利,应根据辞退职工的工作岗位分别计入相关成本或费用
B、职工虽然没有与企业解除劳动合同,但未来不再为企业带来经济利益、企业承诺提供实质上具有辞退福利性质的经济补偿,应比照辞退福利处理
C、对于职工没有选择权的辞退计划,应当根据计划规定的报辞退职工数量、每一职工的辞退补偿等确认辞退福利
D、对于自愿接受裁减的建议,应当按照或有事项准则预计将接受裁减建议的职工数量,根据预计的职工数量和每一职工的辞退补偿等确认辞退福利
E、实质性辞退工作在一年内完成,但部分付款推迟到一年后支付的,应当选择与预计支付期相同期限的银行贷款利率作为折现率,对辞退福利进行折现后计量
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对公务员的辞退说法正确的是（）。
A . 公务员管理部门决定对公务员的辞退
B . 辞退无须事先征求公务员的意见
C . 辞退只是机关的一种行政行为，而不是通过一定的法律程序
D . 被辞退的公务员不必与辞职的公务员一样办理公务交接手续
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下列关于公务员的辞退，说法错误 的是________。
A . 甲被市商务委员会公派至美国大学培训3个月，培训结束，甲开始周游美国，逾期20天才回国。对甲予以辞退。
B . 乙是区农业局公务员，国庆黄金周外出旅行时，在交通事故中受伤，医疗期结束，确认丧失工作能力，对乙不得辞退。
C . 丙是区教育局公务员，上班经常迟到，工作时常QQ聊天，领导多次谈心仍无转变，对丙予以辞退。
D . 丁是警察，在一次抓捕嫌疑人时受伤，丧失部分工作能力，对丁不得辞退。
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辞退福利被视为职工福利的单独类别，下列关于企业辞退福利的表述错误有（）
A．到达退休年龄前与企业商议不再为企业提供服务，不能为企业带来经济效益的（内退），在其正式退休前应当比照离职后福利处理
B．企业应将职工享受的辞退福利确认为职工薪酬负债，并按受益对象计人当期损益或资产成本
C．企业应当在职工提供服务的会计期间确认和计量辞退福利
D．辞退福利指企业在职工劳动合同到期之前解除与职工的劳动关系，或者为鼓励职工自愿接受裁减而给予职工的补偿
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下列关于公务员聘任制表述正确的是：()
A．可以对专业性强的职位实行聘任制
B．可以对辅助性职位实行聘任制
C．可以对涉及国家秘密的职位实行聘任制
D．聘任合同遵循平等自愿、协商一致原则
E．机关根据公务员法和聘任合同对所聘公务员进行管理
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对于公务员的辞退，下列哪一说法是正确的（）
A．公务员管理部门决定对公务员的辞退
B．辞退无须事先征求公务员的意见
C．辞退决定应当以书面形式通知被辞退的公务员，并应当告知辞退依据和理由
D．被辞退的公务员不必与辞职的公务员一样办理公务交接手续
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下列对公务员的辞退说法正确的是（)。A.辞退无须事先征求公务员的意见
B.公务员管理部门决定对公务员的辞退
C.辞退是机关的一种行政行为，而不是通过一定的法律程序
D.被辞退的公务员不必与辞职的公务员一样办理公务交接手续
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为了保证各级机关正确行使辞退公务员的权利，充分发挥辞退制度的作用，公务员辞退程序应遵循的两个原则是()。
A．要保证辞退权利得以顺利实施
B．由拟辞退公务员所在单位提出建议
C．由任免机关审核
D．要防止辞退权利滥用，损害公务员的合法权益
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下列( )是关于国家公务员法律地位的正确表述。
A．公务员在代表行政机关行使国家行政权时，为一方当事人，具有当事人资格
B．具有公务员身份的人可以成为行政管理相对人
C．在行政诉讼法律关系中，国家公务员不具有当事人地位
D．国家公务员以公务员的名义作为一方当事人与行政机关发生的法律关系，不属于行政法律关系
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下列关于公务员辞退费的发放标准，正确的有（)。
A．工作年限两年以上的，每增加一年增发一个月，但最长不得超过二十四个月
B．工作年限工作满一年不满两年的，按照三个月发放
C．辞退费发放标准为公务员被辞退前上月工资
D．工作年限满两年的，按照四个月发放
