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下列有关收入确认的表述中，正确的有（）。
A . 在同一会计年度内开始并完成的劳务，公司应按完工百分比法确认各月收入
B . 在提供劳务交易的结果不能可靠估计的情况下，已经发生的劳务成本预计全部能够得到补偿时，公司应在资产负债表日按已收或预计能够收回的金额确认提供劳务收入
C . 劳务的开始和完成分属不同的会计年度，在劳务的结果能够可靠地计量的情况下，公司应在资产负债表日按完工百分比法确认收入
D . 在资产负债表日，已发生的合同成本预计全部不能收回时，公司应将已发生的成本确认为当期费用，不确认收入
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下列有关信用期间的表述中，正确的有（）。
A . 缩短信用期间可能增加当期现金流量
B . 延长信用期间会扩大销售
C . 降低信用标准意味着将延长信用期间
D . 延长信用期间将增加应收账款的机会成本
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下列有关审计风险的表述中，正确的有（）。
A . 注册会计师在计划阶段确定的可接受的审计风险可能不同于审计结束阶段评价审计结果时使用的审计风险
B . 在确定审计程序后，如果注册会计师决定接受更低的重要性水平，审计风险将增加
C . 注册会计师实施有关审计程序后，如仍认为某一重要账户或交易类别认定的检查风险不能降低至可接受的低水平，应当发表保留意见或否定意见
D . 注册会计师可以改变重大错报风险的估计水平，但无法改变重大错报风险的实际水平
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下列职工薪酬中，不属于辞退福利的有（）。
A . 企业缴纳的养老保险
B . 劳动合同到期前职工自愿接受裁减给予的补偿
C . 劳动合同尚未到期前为鼓励职工自愿接受裁减而给予的补偿
D . 公司因设定受益计划而支付的金额
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下列关于企业所得税前可扣除的工资及福利费，表述正确的有()。
A . 合理工资薪金，是指企业按照股东大会、董事会、薪酬委员会或相关管理机构制订的工资薪金制度规定实际发放给员工的工资薪金
B . 失业保险及生育保险应计入合理工资薪金当中
C . 丧葬补助费、抚恤费应计入合理工资薪金
D . 供暖费补贴、职工防暑降温费应计入福利费
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下列有关外币折算的表述中，正确的有（）
A . 小企业收到投资者以外币投入的资本，有合同约定汇率的，按合同约定汇率折算；没有合同约定汇率的，按收到外币资本当日的即期汇率折算。
B . 小企业发生外币交易时，按照交易发生日的即期汇率或交易当期平均汇率将外币金额折算为记账本位币金额。
C . 资产负债表日对外币货币性项目采用资产负债表日即期汇率折算；以历史成本计量的外币非货币性项目，采用交易发生日的即期汇率折算。
D . 收到投资者以外币投入的资本，应采用交易日即期汇率折算。
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下列有关风险的表述中正确的有（）
A . 采用多角经营控制风险的唯一前提是所经营的各种商品和利润率存在负相关关系
B . 资产的风险报酬率是该项资产的贝塔值和市场风险溢价率的乘积，而市场风险溢价率是市场投资组合的期望报酬率与无风险报酬率之差
C . 当代证券组合理论认为不同股票的投资组合可以降低风险，股票的种类越多，风险越小，但风险不能为零
D . 预计通货膨胀率提高时，无风险利率会随之提高，进而导致资本市场线向上平移，风险厌恶感的加强，会提高资本市场线的斜率
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下列有关银行账户的表述中，正确的有()
A . 现金缴存可以通过一般存款账户办理
B . 现金支取可以通过一般存款账户办理
C . 注册验资可以申请开立临时存款账户
D . 注册验资可以申请开立专用存款账户
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下列有关股票承销的表述中，正确的有（）。
A . 发行人发售股票，均应当由证券公司进行承销
B . 证券公司在代销、包销期内，对所代销、包销的证券应当保证先行出售给认购人
C . 向不特定对象公开发行证券募集的资金总额超过人民币5000万元的，应当由承销团承销
D . 证券的代销、包销期限最长不得超过90日
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下列有关政府补助的表述中，正确的有（）。
A . A．增值税的出口退税不属于“政府补助”准则规范的内容
B . B．政府补助就是政府向企业无偿提供的货币性资产
C . C．政府的资本性投入不属于政府补助
D . D．直接减免税款等税收优惠不属于“政府补助”准则规范的内容
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下列关于收养孤儿、残疾儿童或者社会福利机构抚养的查找不到生父母的弃婴和儿童的选项中，表述正确的有（）。
A . 不受被收养人应不满l4周岁的限制
B . 不受收养人仅可收养l名的限制
C . 不受收养人无子女的限制
D . 无配偶的男性收养女性的，不受收养人与被收养人年龄应相差40周岁以上的限制
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下列各项中，属于辞退福利的有。
A . 职工劳动合同到期前，不论职工本人是否愿意，企业决定解除与职工的劳动关系而给予的货币性补偿
B . 职工劳动合同到期前，不论职工本人是否愿意，企业决定解除与职工的劳动关系而给予的非货币性补偿
C . 职工劳动合同到期前，为鼓励职工自愿接受裁减而给予的货币性补偿
D . 职工劳动合同到期前，为鼓励职工自愿接受裁减而给予的非货币性补偿
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下列有关公务员被辞退的情形，表述有误的一项是（ ）。
A . 不胜任现职工作，又不接受其他安排的
B . 在年度考核中，连续三年被确定为不称职的
C . 因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的
D . 旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的
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下列有关辞退福利的概念、确认和计量，正确的有()。
A . A、确认为预计负债的辞退福利，应当计入当期费用
B . B、职工虽然没有与企业解除劳动合同，但未来不再为企业带来经济利益、企业承诺提供实质上具有辞退福利性质的经济补偿，比照辞退福利处理
C . C、对于职工没有选择权的辞退计划，应当根据计划规定的拟辞退职工数量、每一职位的辞退补偿等计提辞退福利负债
D . D、对于自愿接受裁减的建议，应当按照或有事项准则预计将接受裁减建议的职工数量，根据预计的职工数量和每一位职工的辞退补偿等计提辞退福利负债
E . E、实质性辞退工作在一年内完成，但部分付款推迟到一年后支付的，应当选择与预计支付期相同期限的银行贷款利率作为折现率，对辞退福利进行折现后计量
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下列有关布坎南的福利思想的陈述中正确的有（）
A . 他认为社会选择理论有两项中心的要素：一是将政治视为交易的概念，二是所谓的经济人的模型
B . 政府只是一个抽象的概念，它仍然是由有私欲的个体人组成的
C . 强调反对凯恩斯的国家干预政策，积极主张经济自由
D . 由个人所组成的政府，肯定会有一些弱点，也绝对会犯这样那样的错误
E . 支持凯恩斯的国家干预政策
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下列关于企业所得税前可扣除的工资及福利费，表述正确的有（）。
A . 合理工资薪金，是指企业按照股东大会、董事会、薪酬委员会或相关管理机构制定的工资薪金制度规定实际发放给员工的工资薪金
B . 失业保险及生育保险应计入工资薪金
C . 丧葬补助费、抚恤费应计入工资薪金
D . 供暖费补贴、职工防暑降温费应计入福利费
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资产负债表中的应付职工薪酬项目，反映小企业根据有关规定应付给职工的工资、职工福利、社会保险费、住房公积金、工会经费、职工教育经费，但不包括非货币性福利、辞退福利等支付项目。
A . 正确
B . 错误
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关于人工费中的福利费的表述，正确的有（）。
A . A、福利费包括福利基金、工会基金
B . B、福利基金按工资总额的14%计算
C . C、福利基金按工资总额的4%计算
D . D、教育经费按工资总额的1.5%计算
E . E、工会基金按工资总额的2%计算
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下列有关离职后福利和其他长期职工福利的会计处理正确的有（ ）。
A . 结算是未在计划条款中规定的福利的支付，未纳入精算假设中，因此结算利得或损失应当计入其他综合收益
B . 在计划条款中规定的福利的支付不属于结算，已纳入精算假设中，在支付此类福利时产生利得或损失，则属于精算利得或损失，应作为重新计量的一部分计入其他综合收益
C . 设定受益计划净负债或净资产的利息净额，包括计划资产的利息收益、设定受益计划义务的利息费用以及资产上限影响的利息
D . 重新计量其他长期职工福利净负债或净资产所产生的变动计入其他综合收益
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关于辞退福利下列说法中正确的是（）。
A . 辞退福利通常采取在解除劳动关系时一次性补偿的方式
B . 正式的辞退计划或建议应当经过批准
C . 辞退福利预期在其确认的年度报告期间期末后十二个月内完全支付的，应当适用短期薪酬的相关规定
D . 辞退福利必须在十二个月内完全支付
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下列有关辞退福利的概念、确认和计量的表述中，正确的有（ ）。
A . 确认为预计负债的辞退福利，应当在实际发生时计入当期费用
B . 职工虽然没有与企业解除劳动合同，但未来不再为企业带来经济利益、企业承诺提供实质上具有辞退福利性质的经济补偿，比照辞退福利处理
C . 对于职工没有选择权的辞退计划，应当根据计划规定的拟辞退职工数量、每一职位的辞退补偿等计提辞退福利负债
D . 对于自愿接受裁减的建议，应当按照或有事项准则预计将接受裁减建议的职工数量，根据预计的职工数量和每一职位的辞退补偿等计提辞退福利负债
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辞退福利被视为职工福利的单独类别，下列关于企业辞退福利的表述错误有（）
A．到达退休年龄前与企业商议不再为企业提供服务，不能为企业带来经济效益的（内退），在其正式退休前应当比照离职后福利处理
B．企业应将职工享受的辞退福利确认为职工薪酬负债，并按受益对象计人当期损益或资产成本
C．企业应当在职工提供服务的会计期间确认和计量辞退福利
D．辞退福利指企业在职工劳动合同到期之前解除与职工的劳动关系，或者为鼓励职工自愿接受裁减而给予职工的补偿
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下列有关职工薪酬的表述正确的有（)。A .非货币性薪酬主要为非货币性福利，通常包括企业以自己的产品或其他有形资产发放给职工作为福利，但不包括向职工提供自己拥有的资产使用.为职工提供类似医疗保健等服务
B .与企业订立劳动合同的全职.兼职和临时职工都属于企业职工的范畴。
C .企业应当根据《企业会计准则第9号——职工薪酬》和《企业会计准则第13号——或有事项》，严格按照辞退计划条款的规定，合理预计并确认辞退福利产生的负债，预计数与实际发生数差额较大的，应当在附注中披露产生差额较大的原因
D .因解除与职工的劳动关系给予的补偿，借记“管理费用”科目，贷记“应付职工薪酬”科目
此题为多项选择题。
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未经国家有关部门批复同意，不得在辞退福利中列支内部退养人员支出和其他工资性项目。（)
是
否
