构成领导效能的主要因素有（）、（）、领导效率和领导效益。
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构成领导效能的要素不正确的是（）？
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领导行为与效能是由领导者、被领导者、环境等因素组成的复合函数。
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根据内隐领导理论，领导概念主要有四个方面的因素构成，分别是（）。
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领导效能的测评主要测评领导者的工作实效。（）
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影响领导效能的因素有哪些？
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领导四分图理论认为，采取低组织高关心的领导方式，其工作效率和领导效能就高。（）
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领导者从主观因素提高工作效率的方法有哪些？
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菲德勒认为，影响领导者领导效能的三大因素分别是：领导者与被领导者的关系，领导者权力的大小和（）
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政治局会议强调，要以加强党的全面领导为统领，以国家治理体系和治理能力现代化为导向，以推进党和国家机构职能（）为着力点，提高效率效能。
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无论处在权力或内在权力都是领导权力不可缺少的组成部分，其中外在性权力是提高领导效能的重要方面，内在性权力构成领导权力的基础。
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构成领导效能的主要因素有（）
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下列哪一因素是构成领导权力性影响力的主要因素（）
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（）构成领导效能的三个基本要素，是相互依存、相互渗透和相互促进的。
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领导权变理论认为领导的行为和效率应该取决于哪些因素？（）
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构成领导者自身影响力的因素主要包括（）
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领导效能测评的方法主要有哪些？
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工作效率是反映领导效能的指标之一。（）
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提高领导者效能的途径和方法有（）
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构成领导者自身影响力的因素主要包括：( )
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对领导者进行效能考评时还要考虑和重视环境因素对领导者制约作用。（）
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《淮北矿业二级领导班子和领导人员考核评价办法》规定，机关部室领导班子年度履职考核，由机关效能、党建、部室内部公认度测评三部分组成，内部公认度测评通过二级领导班子和领导人员公认度测评系统进行，主要测评能力素质、（)等四个方面。
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菲德勒认为影响领导效能的情境因素有三类，分别是：领导者与下属的关系、领导者拥有的职务和（)。
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构成非权力性影响力的主要因素中，教育领导者能否成功完成领导工作所必备的自身条件，这一因素是（)。