◑提出管理十四原则的是( )◑A.泰罗◑B.韦伯◑C.梅奥◑D.法约尔

相似题目

• “管理的十四条原则”是由（）提出的。

  A . 泰罗 B . 法约尔 C . 马克斯•韦伯 D . 切斯特•巴纳德

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• 英国管理学家厄威克曾比较系统地归纳了古典管理学家泰罗、法约尔、韦伯等人的观点，提出了十五条组织原则。

  A . 正确 B . 错误

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• “十四项管理原则”是（）根据自己长期的管理经验提出的管理原则。

  A . 法约尔 B . 泰罗 C . 马斯洛 D . 梅奥

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• 古典管理理论代表人物泰罗，法约尔，韦伯从三个不同角度，即车间工人，办公室总经理和组织来解决企业和社会组织的管理问题，下面有关泰罗的科学管理理论说法不正确的是（）。

  A . 制定工作定额，挑选“第一流的工人” B . 实行标准化管理，以及无差别的计件工资制度 C . 强调工人和雇主之间的“革命精神” D . 在组织机构的管理控制上实行例外原理

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• 提出管理十四项原则的是（）

  A . A、泰罗 B . B、韦伯 C . C、梅奥 D . D、法约尔

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• 最早的提出科学的管理方法的是泰罗。

  A . 正确 B . 错误

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• 泰罗最先提出了组织的一系列科学管理原则，建立了刺激性的计件工资制。

  A . 正确 B . 错误

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• 最早提出科学的管理方法的是美国管理学家泰罗。（）

  A . 正确 B . 错误

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• 泰罗提出的管理原则有（）。

  A . 五项 B . 四项 C . 六项 D . 三项

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• 在实验研究的基础上，泰罗提出了著名的科学管理原则（）。

  A . 建立真正科学的劳动过程 B . 工人必须经过科学的选拔 C . 将经过科学挑选和训练的工作与科学的劳动过程相结合 D . 管理者和工人之间亲密的经久合作 E . 将劳动者看作人力资本

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• 法约尔在一般管理理论中提出了管理的十四项原则，以下属于十四项原则的是（ ）。

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• 【多选题】以下属于法约尔管理十四原则的有()。 A. 分工 B. 统一指挥 C. 公正 D. 职权和职责

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• “二十四孝”中，“扇枕温衾”讲的是（)的故事。A.黄香B.陆绩C.吴猛D.王祥

  “二十四孝”中，“扇枕温衾”讲的是()的故事。 A.黄香 B.陆绩 C.吴猛 D.王祥

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• 组织是管理的基本职能之一，它是由（)三个基本要素构成。a. 目标、原则和结构b. 目标、部门和关系c

  组织是管理的基本职能之一，它是由()三个基本要素构成。 a. 目标、原则和结构 b. 目标、部门和关系 c. 目标、部门和人员 d. 目标、部门和效率

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• 最早提出管理的五大职能和管理十四项原则的是（）

  A．法约尔 B．韦伯 C．西蒙 D．泰罗

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• 下列属于法约尔所提出的十四条管理原则的是（）

  A．统一指挥 B．统一领导 C．分工 D．权力与责任 E．纪律

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• 18.以下不属于现代组织结构理论的代表人物的是( ) A.巴纳德 B.西蒙 C.钱德勒 D.韦伯

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• ◑最早提出目标管理的是()。◑A、梅奥◑B、泰罗◑C、吉尔布雷斯◑D、德鲁克

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• 发表了公共行政学的开山之作《行政之研究》的是（)。A. 古德诺B.韦伯c.泰勒D. 威尔逊

  发表了公共行政学的开山之作《行政之研究》的是()。 A. 古德诺 B.韦伯 c.泰勒 D. 威尔逊

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• ◑下列不是现代组织结构理论代表人物的是( )◑A.巴纳德◑B.西蒙◑C.钱德勒◑D.韦伯

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• 认为管理有七项职能，即计划、组织、人事、指挥、协调、报告、预算的是（）。 A．韦伯 B．泰罗 C．法约尔 D．卢瑟·古利克

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• 【判断题】泰罗提出的例外原则是指企业的高级管理人员把例行的一般日常事务授权给下级管理人员去处理，自己只保留对例外事项的决定和监督权。

  A．Y.是 B．N.否

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• 管理学家厄威克曾比较系统地归纳了古典管理学派泰勒、法约尔、韦伯等人的观点，提出的指导原则包括（）和明确性原则

  A．目标原则、相符原则 B．职责原则 C．组织阶层原则 D．管理幅度原则 E．专业化原则、协调原则

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• 9、下列属于法约尔提出十四条管理原则的是（）。

  A．权力与责任 B．统一指挥 C．统一领导 D．集权与分权

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