涉密人员处在涉及国家秘密的岗位，承担的责任和风险较一般人员要多，对于涉密人员权益保护，包括哪些方面？（)
相似题目
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涉密人员离开涉密岗位后，就不再对本人在原涉密岗位上知悉的国家秘密事项承担保密义务。（）
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经审查合格，进入涉密岗位的人员须按规定签订保密责任书或承诺书，承担相应的保密责任。（）
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企业（）在非涉密信息系统中存储、处理和传输涉及国家秘密，关系国家经济信息安全的电子会计资料。
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为确保国家秘密安全，党政机关等单位涉密人员不得将手机带入谈论涉及国家秘密事项的场所，因特殊原因带入的手机应（）。
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经审查合格，进入涉密岗位的人员须按规定签订保密责任书或承担相应的保密责任。
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涉密人员辞职、解聘、调离涉密岗位，应当在离岗前清退保管和使用的国家秘密载体。（）
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涉密岗位根据涉及国家秘密的程度分为核心（绝密级）、重要（机密级）和一般（秘密级）三个等级。
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涉密人员在非涉密出版物上发表文章、著作，不得涉及国家秘密。
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涉密人员不得在手机中存储涉及国家秘密的信息，不得在手机通话中涉及国家秘密事项，不得（）。
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涉密人员脱密期满后，对所知悉的国家秘密仍然要承担保密责任和义务。
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承担贷后日常管理、发现和报告风险及受权处理风险责任的岗位人员是（）。
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涉密网络是存储、处理和传输涉及国家秘密信息的信息系统或网络。
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根据《涉及国家秘密的通信、办公自动化和计算机信息系统审批暂行办法》，涉密系统中，处理秘密级信息的口令长度不得少于（）个字符。
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对业务运营过程中处于关键环节且涉及风险控制点，承担较高风险责任的岗位人员可通过（）手段，进行重点管理和监督
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【单选题】涉密人员不得在手机中存储涉及国家秘密的信息，不得在手机通话中涉及国家秘密事项，不得（）。
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【选择题】涉密人员在非涉密出版物上发表文章、著作，不得涉及国家秘密。（）
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【选择题】涉密人员为保守国家秘密，放弃个人正当权益的（如不能自由择业、科研成果论文涉及国家秘密而不能公开发表等），有关部门和政府应当按照规定予以补偿。（）
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涉密人员离开涉密岗位后，就不再对本人在原涉密岗位上知悉的国家秘密事项承担保密义务。判断对错参考答案：错误
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【选择题】涉密人员辞职、解聘、调离涉密岗位，应当在离岗前清退保管和使用的国家秘密载体。（）
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涉密网络是存储、处理和传输涉及国家秘密信息的信息系统和网络。（)
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公司国家秘密涉密人员离开涉密岗位后，进入（）管理
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一般涉密岗位是指在工作中掌握、知悉、产生少量国家秘密载体，掌握、知悉有（）事项和信息的工作岗位。在一般涉密岗位工作的人员即为一般涉密人员
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根据《保守国家秘密法》，在涉密岗位工作的人员按照涉密程度分，不包括（）
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涉密岗位，是根据机关、单位授权，履行国家秘密（)、处理职责的岗位。