绩效评估的主体包括（）。
相似题目
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某行政机构为了更加全面地考核组织成员的工作绩效，拟从与被考核者发生工作关系的多方主体获得被考核者的绩效信息，以此对被考核者进行全方位、多维度的绩效评估。 此行政机构运用的绩效评估方法是：
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绩效评估是绩效管理的核心，它是运用科学的方法、（）和程序对行为主体的业绩、就和实际作为作出尽可能准确评价的过程。
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根据行政绩效评估的内容性质划分的行政绩效评估指标体系包括（）
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政府绩效评估的主体不仅仅是政府。
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根据评估主体的不同，公共部门绩效评估可分为（）。
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对员工培训的绩效成果进行评估时，评估方法包括（）。
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360度绩效评估法是从更全面的角度来了解和评估个人的绩效，包括沟通技巧、人际关系、领导能力、行政能力等，这种绩效评估的具体方法包括（）。 ①自我评价 ②同事评价 ③下属评价 ④朋友评价 ⑤客户评价 ⑥主管评价
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以下不属于绩效评估主体的是（）。
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根据评估的主体、客体不同，绩效评估的方法分为：述职评估、360度评估等。
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在绩效管理中，可能成为绩效评估主体的人员有（）
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（）指从被考核者发生工作关系的多方主体获得被考核者的信息，依次对被考核者进行多方位、多维度的绩效评估。
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根据绩效评估的内容，绩效评估指标的内容包括（）。
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公民个人作为评估主体，体现了政府绩效评估用户满意原则的价值取向。
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绩效评估中，对培训教师教学能力的评估主要包括（）。
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政府绩效评估的主体包括以下几种（）。
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对员工培训的绩效成果进行评估时，评估方法包括（ ）。
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从评估主体上分，绩效评估可分为（）。
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公民个人作为评估主体，体现了政府绩效评估中一种全新的价值取向，即（）。
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某行政机构为了更加全面地考核组织成员的工作绩效，拟从与被考核者发生工作关系的多方主体获得被考核者的绩效信息，以此对被考核者进行全方位、多维度的绩效评估。此行政机构运用的绩效评估方法是（）。
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政府绩效评估主体的属性包括（)。
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在360度绩效评估的主体中，____有时也被称为被评价者的内部客户。
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绩效评估的主要要素包括：（)A绩效评估的目标B评估的途径C评估的制度安排D评估的信息系统
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公共部门绩效评估的要素包括绩效评估的（)。
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美国国家绩效评估委员会提出的政府绩效评估指标包括（)。
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