我国国家公务员的考核内容概括起来有德、能、勤、绩四个方面,重点考核工作能力。()
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员工绩效考评的主要内容包括德、能、勤、绩四个方面。
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公务员的德、能、勤、绩、廉,是考核的五个方面内容。()
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校长的考核包括德、能、勤、绩四个方面,以考核()为主。
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对国家公务人员进行考核的内容是德、能、勤、绩。其中德是指()。
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绩效考评的基本内容德、能、勤、绩四个方面中“勤”指的是一个人对待工作的态度,包括()等。
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我国公务员考核的内容包括德、能、勤三个方面的内容。
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《公务员法》规定,对公务员考核的内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面,重点考核:
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员工要从德、能、勤、绩、廉五个方面进行考核,考核结果分为()、()、()、()四个等次。
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《公务员法》规定公务员考核德、能、勤、绩四个方面的内容。
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干部鉴定考核必须坚持德才兼备原则,考核内容包括()、能、()、绩四个方面。
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我国从20世纪80年代开始对绩效考核的研究,将"德、能、勤、绩"四个方面确定为人员的考核项目内容。
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《公务员法》要求对公务员的考核内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面,考核的重点是工作能力。()
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专业技术人员考核内容包括德、能、勤、绩四个方面,重点考核工作实绩。
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《公务员法》要求对公务员的考核内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面,考核的重点是工作胜任能力。()
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公务员考核内容包括德、能、勤、绩四个方面,重点考核()。
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我国《公务员暂行条例》规定:“国家行政机关按照管理权限,对国家公务员的德、能、勤、绩进行全面考核,重点考核工作实绩。”由此可见
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年度考核内容包括德、能、勤、绩四个方面,重点考核业务水平和本职工作完成情况。()
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对公务员的考核,按照管理权限,全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉,重点考核()。
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《关于实行干部考核制度的意见》指出干部考核要坚持“公开竞争,择优录取”的原则,从德、能、勤、绩四个方面进行考核。()
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事业单位人员考核的内容包括德、能、勤、绩四个方面,重点考核勤此题为判断题(对,错)。参考答案:错误
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我国公务员的考核应当按照管理权限,全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉,其中应重点考核的是()
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事业单位工作人员的考核内容包括德、智、勤、绩四个方面()
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事业单位工作人员的考核内容包括德、能、勤、绩四个方面,重点考核业务技术水平()
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事业单位工作人员考核内容包括德、能、勤、绩四个方面,重点考核()
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