发生责任旅客重伤事故，对责任单位比照铁路交通事故一般（A）事故进行考核（）
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职工违反有关规定，发生责任铁路交通一般D类事故时（不含《铁路交通事故调查处理规则》第二章第十五条D21项规定）、责任职工重伤事故时，视情节对负有全部责任、主要责任和重要责任的责任者给予（）；对负有次要责任者给予警告处分；对负有同等责任者，按照对等责任给予相同的处分。
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《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法（试行）》规定，发生旅客列车一般C类铁路交通事故，给予直接（全部、主要）责任者行政撤职处分并离岗培训6个月。
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《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法（试行）》规定，发生旅客列车一般C类铁路交通事故，给予相关科室负有专业管理责任的分管业务副职行政记大过以上处分；给予相关科室负有专业管理责任的正职行政记过以上处分。
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依据《中国南方电网有限责任公司电力生产事故调查规程》的规定，发生重伤以上人身事故，发生本*单位应承担责任的一般以上电网事故、设备事故或者火灾事故，均应当（）安全记录。
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哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法（试行）发生旅客列车铁路交通一般D类事故（D21事故除外），给予相关科室负有专业管理责任的分管业务副职行政记过以上处分；给予相关科室负有专业管理责任的正职行政警告以上处分。
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凡发生重伤及以上事故、重大未遂事故等情况，均要对业务保安部门负责人、发生事故的单位负责人、责任人以及现场“安全三大员”进行安全问责。
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《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法（试行）》规定，发生旅客列车铁路交通一般D类事故（D21事故除外），给予直接（全部、主要）责任者行政撤职处分并离岗培训3个月以上。
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《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法（试行）》规定，发生旅客列车铁路交通一般D类事故（D21事故除外），给予负有领导责任班组长行政记过处分并离岗培训1个月以上。
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《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法（试行）》规定，发生旅客列车一般B类铁路交通事故，给予负有管理责任的直接责任班组长行政撤职处分并离岗培训6个月以上。
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某单位对其单位发生的25人重伤的事故负有责任，依据《生产安全事故罚款处罚规定（试行）》规定，应对该单位处（）的罚款。
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《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法（试行）》规定，发生旅客列车一般C类铁路交通事故，给予负有领导责任班组长行政记大过处分并离岗培训2个月以上。
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《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法（试行）》规定，发生旅客列车一般C类铁路交通事故，给予负有管理责任的直接责任班组长行政撤职处分并离岗培训3个月以上。
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《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法（试行）》规定，发生旅客列车一般B类铁路交通事故，给予相关科室负有专业管理责任的部门正职行政记大过以上处分。
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《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法（试行）》规定，发生旅客列车铁路交通一般D类事故（D21事故除外），给予负有管理责任的直接责任班组长行政记大过处分并离岗培训2个月以上。
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《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法（试行）》规定，发生旅客列车一般A类铁路交通事故，给予负有领导责任班组长行政撤职处分并离岗培训6个月以上。
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职工违反有关规定，发生责任铁路交通一般D类事故时（不含《铁路交通事故调查处理规则》第二章第十五条D21项规定）、责任职工重伤事故时，视情节对负有次要责任者给予（）处分；对负有同等责任者，按照对等责任给予相同的处分。
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《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法（试行）》规定，发生旅客列车一般A类铁路交通事故，给予负有管理责任的直接责任班组长行政撤职处分并离岗培训（）个月以上。
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发生铁路交通一般C类事故，视情节轻重，给予直接（全部、主要）责任者行政记大过、撤职处分并离岗培训3个月以上，那么发生铁路交通人身重伤以上事故都是（）类。
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《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法（试行）》规定，发生旅客列车一般B类铁路交通事故，给予负有领导责任班组长行政撤职处分并离岗培训3个月以上。
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井下生产辅助单位年内发生（）人严重重伤事故，对事故直接责任者、主要责任者给予经济处罚、降级、开除留任处分或解除劳动合同。
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《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法（试行）》规定，发生旅客列车一般A类铁路交通事故，给予直接（全部、主要）责任者行政撤职处分并离岗培训（）个月以上。
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发生路外伤亡不停车、不汇报机班，一律比照单位对（)责任事故的处理规定进行处罚。
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《生产安全事故罚款处罚规定》规定，事故发生单位对造成50人以上死亡，或者150人以上重伤，或者1.5亿元以上直接经济损失的特别重大事故发生负有责任的，处（）
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《生产安全事故罚款处罚规定》规定，事故发生单位对造成3人以下死亡，或者3人以上10人以下重伤的一般事故负有责任的，处（）