关于试用期工资的说法,正确的是()
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以下关于劳动者试用期工资的规定表述正确的是()
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根据《中华人民共和国劳动合同法》,以下关于试用期的说法中不正确的是()。
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下列关于劳动者试用期的说法中,正确的是()。
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2014年4月,吴某被聘为某商场的营业员,并与该商场签订了为期2年的劳动合同,合同规定:吴某需先交2000元风险抵押金和相关证件,如果吴某违约,则2000元押金不再退还,证件可以退还,吴某试用期为6个月,试用期每月工资为600元,试用期满后每月工资1000元,当地的最低工资标准为500元。合同还规定,如果吴某严重违反商场的劳动纪律或者患病住院、怀孕等,商场有权立即通知吴某解除劳动合同,并且不需要给吴某任何经济补偿。 已知:吴某在到商场工作前,已经实际工作6年。 下列关于试用期的说法中,不正确的是()。
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根据《劳动合同法》第二十条的规定,下列关于劳动者在试用期的工资说法正确的是()。
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根据《劳动合同法》第二十条的规定,下列关于劳动者在试用期的工资说法正确的是( )
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按照《劳动合同法》及公司有关规定,关于劳动合同试用期以下说法正确的是?()
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下面关于试用期说法正确的是() A.只能约定一次试用期 B.签定四年的