冲突管理成功的关键是不出现输方，长远的解决办法是建立共同遵守的游戏规则。
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对设备制造上存在的某些关键问题，国内尚无解决办法时，只要是不限制出力，能安全运行的设备，可以不作为三类设备。
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应用关键成功因素法需要注意的是，当关键成功因素解决后，又会出现新的关键成功因素，但不必重新开发系统。
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解决冲突的关键是（）。
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福莱特认为实现成功整合以解决社会冲突的做法是什么？
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五种解决冲突的方法中，通过寻求对各方均有利的办法，尽可能地满足双方利益，从而解决冲突的方法是（）。
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“我们双方为什么不能各作一些计步，来解决这个问题？”这是项目管理中冲突处理的（）办法。
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（），是解决民族问题的关键，是管根本、管长远的大事。
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解决冲突的最好办法是（）
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借鉴国内外行政伦理建设的成功经验，解决公务员角色冲突的最佳办法是保持内部控制和外部控制之间的平衡。下列关于外部控制的方法，正确的是（）
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ATM有许多诱人的特点。但由于ATM与传统局域网相冲突的许多特性，使得它与传统局域网的（）的能力成为ATM成功的关键。因为用户是不情愿放弃传统局域网上的大量资源的。
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对减少人际冲突的研究表明，（）是解决人际冲突的较佳办法。这是一个冲突双方互相顾全大局、互相作出让步，达到一个双方都能接受的解决办法。
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在JSP方法中解决结构冲突的具体办法是（）。
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解决渠道冲突最根本的办法是（）。
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中国总理温家宝在2010年5月28日与韩国总统李明博会谈时指出，有关各方应着眼长远，积极推进六方会谈进程，解决朝鲜半岛核问题，实现半岛的长治久安。上述材料说明（） ①对话与合作是解决冲突和分歧的正确方法 ②竞争、合作和冲突是当今时代的主题 ③中国是促进世界经济发展的重要力量 ④维护世界和平、促进共同发展是我国外交政策的宗旨
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解决师生冲突的关键是（）。
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能够彻底地解决冲突双方的问题，并找出解决此类问题的办法，而且通过事先的约定，防止下一次类似问题发生的是指哪种冲突管理策略。（）
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解决师生冲突的关键是（）
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管理者不仅要解决组织中的冲突，更要刺激功能性的冲突，以促进组织目标的达成，故管理者处理冲突的能力与管理成功与否，具有（）的关系。
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能善用工具（通过公司内部的资料库或网络搜寻引擎等）收集资料，并利用资料为解决问题的假设提供佐证，是管理咨询成功的关键。
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福莱特推崇的解决社会冲突的办法是（）
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服务器硬件资源冲突的解决办法是（）模式活动。
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借鉴国内外行政伦理建设的成功经验，解决公务员角色冲突的最佳办法是保持内部控制和外部控制之间的平衡。下列关于内部控制的方法，正确的是（）
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稳定性分析是使冲突问题得以“圆满”解决的关键，其目的是求得冲突事态的平稳结局(局势)。
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15、散列表的地址空间是0~17，散列函数为H（K)= K mod 17. 采用拉链法解决冲突，将关键字序列26，25，72，38，8，18，59依次存储到散列表中。则查找成功的平均查找长度为（）。
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