对外提供劳务人员的工资费用应计入（）。
相似题目
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财务人员的工资费、福利费、办公费等应计入“管理费用”帐户。
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施工企业单位管理人员的工资费用应计入()。
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管理部门管理人员的工资费用应计入（）。
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某劳务施工企业为签订w项目建造合同共发生差旅费2万元，该项目于2013年12月完工时共发生人工费40万元，项目管理人员工资10万元。根据企业会计准则及其相关规定，应计入间接费用的是（ ）。
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车间管理人员的工资和福利费不属于直接工资，因而不能计入产品成本，应计入管理费用。（ ）
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生产人员、车间管理人员的工资及福利费，根据工资费用分配表，应直接计入产品生产成本。
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财务人员的工资费、福利费应计入“财务费用”。
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某劳务施工企业为签订W项目建造合同共发生差旅费2万元，该项目于2013年12月完工时共发生人工费40万元，项目管理人员工资10万元。根据企业会计准则及其相关规定，应计入间接费用的是（ ）。
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某企业厂部行政管理人员工资30000元，医务及福利部门人员工资9000元，退休人员工资2000元，长期病假人员工资3000元。按14%计提职工福利费。应计入“管理费用”账户借方的福利费是（）
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在国民经济评价中，影子工资作为劳务费用计入（）
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车间管理人员的工资不属于直接工资，因而不能计入产品成本，而应计入期间费用。（）
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某劳务施工企业于为签订8项目建造合同共发生差旅费2万元，该项目于2009年12月完工时共发生人工费40万元，项目管理人员工资10万元。根据企业会计准则及其相关规定，应计入间接费用的是（）。
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小企业生产部门为生产产品和提供劳务而发生的各项间接费用，应计入（）。
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企业财务部门人员的工资应计入财务费用，财务部发生的办公用品费记入管理费用。（）
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车间管理人员的工资和福利费不属于直接工资，因而不能计入产品成本，应计入管理费用。
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车间管理人员的工资应计入管理费用。()
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10.企业提供劳务的,所发生的从事劳务提供人员的直接人工和其他直接费用以及可归属的间接费用,不应计入存货成本。
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车间管理人员的工资和福利费不属于直接工资，因而不能计入产品成本，应计入管理费用。（）对错此题为判断题(对，错)。
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对于辅助生产车间的制造费用，如果辅助生产只提供一种劳务，制造费用可以直接计入( )科目。
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会计人员在登账后发现,在分配工资费用时,将福利人员的工资错误的计入了“管理费用” 科目。此时应采用的更正方法是()。
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车间管理人员的工资分配时应计入（)账户。A．管理费用B．制造费用C．生产成本D．库存商品
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制造费用是指企业为生产产品和提供劳务而发生的各项间接费用,它属于应计入产品成本但不专设成本项目的各项费用。 ( )
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生产车间管理人员的工资、福利费、差旅费均应计入“制造费用”。（)