（）是预算绩效管理的核心
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政府预算绩效评价管理模式，要求政府每笔支出符合三要素的要求，具体是（）。
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预算绩效管理是指在（）过程中对经济建设项目资金预算进行的绩效管理活动。
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绩效管理的核心环节是确立绩效指标体系和进行绩效评估。（）
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绩效管理活动的核心内容是()，它从微观上体现了绩效管理的目标和要求。
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（）是财务管理体系的核心，是对分行绩效工资分配和绩效评价的核心内容。
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（）主要负责预算绩效管理制度设计，组织、指导有关部门单位开展预算绩效管理。
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制定绩效计划是绩效管理的核心环节。（）
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单位应当加强预算绩效管理，建立“预算编制有目标、预算执行有监控、预算完成有评价、评价结果有反馈、反馈结果有应用”的全过程预算绩效管理机制。
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单位应当加强预算绩效管理，建立（）的全过程预算绩效管理机制。
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政府预算绩效管理的核心是()。
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全面预算管理是对公司预算项目储备、预算方案（）全过程的管理活动，是统筹配置经济资源、落实战略目标、调控经营活动、提升经营绩效、促进公司健康可持续发展的重要基础性管理手段。
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加强预算绩效管理，应把基础工作抓扎实，进而影响预算绩效管理的深入推进。其基础工作的表述不正确的是（）。
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预算绩效管理的实质是要达到什么效果？（）
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我国政府预算绩效管理的核心是（）。
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财政绩效评价的（）是各项财政资金，即纳入部门预算管理的财政性资金，包括预算内、预算外及其他资金。
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进一步提升预算绩效管理制度建设的层次，将预算绩效管理以法律法规的形式加以明确的具体形式有（）。
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绩效评估是绩效管理的核心环节。
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公共预算和财务管理是控制成本、绩效衡量的主要依据。（）
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为全面推进预算绩效管理，促进预算绩效管理工作制度化、规范化、科学化，财政部于2011年印发并于2015年修订的办法是（)。
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绩效管理的手段是考评，绩效管理的核心是激励，绩效管理的目标是（)。
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各预算单位进一步健全和完善预算绩效管理相关制度、工作流程和操作规程，明确部门内部绩效（）职责分工，加强在预算绩效管理方面的通力协作，以确保部门绩效管理工作有理论指导、有制度可依、有机构保障，进而不断提高部门预算绩效管理水平和绩效自评工作质量。
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预算绩效管理的对象是指（）。按照预算级次，可分为州级财政预算资金和中央、省对下转移支付资金。
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建立全覆盖预算绩效管理体系，把（）纳入预算绩效管理中，更加注重收入质量、支出安排和使用效果，根据不同预算资金的性质和特点统筹实施。
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（）是预算管理的正确流程。①计划;②预算;③过程管理;④报告与分析;⑤绩效衔接;⑥战略
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